HR Adviseur - Amsterdam

Als HR adviseur kom je te werken in een organisatie welke kinderen, jongeren en gezinnen met ernstige problemen weer op weg helpt. Bij de organisatie wordt gekeken naar wat de doelgroepen nodig hebben. Dit betekent out-of-the-box denken en intensief samenwerken, ondersteunen en van elkaar leren.
Als HR adviseur ga je aan de slag met het adviseren over de toepassing van het beleid. Je bent strategisch partner op het gebied van P&O ontwikkelingen voor een van de directeuren, ondersteunt de directeur en leidinggevenden bij de implementatie en toepassing van P&O beleid en regelingen. Daarin ga je pro-actief te werk. Je geeft advies aan teamleiders m.b.t. verzuim en (personeels)ontwikkeltrajecten.
Je verbindt en blijft aangesloten op wat er speelt bij directie, bestuur en de verschillende afdelingen binnen de organisatie en doet voorstellen met betrekking tot arbeidsvoorwaarden en de harmonisering hiervan.
Het team is samengesteld uit collega's met diverse specialisaties; HR adviseurs, recruitment, loopbaanadvies, vitaliteit en verzuim, personeels- en salarisadministratie en arbo. Het betreft dus een groot team. Als HR adviseur ben je direct verbonden aan een directeur met teams en afdelingen die daarbij horen.