Standplaats: VRIEZENVEEN
Duur: 13-05-2024 - 13-11-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-05-2024
Wie zijn wij?
Ons Twenterand, is een betrokken gemeente in het Overijssels land. Van Bruinehaar tot Den Ham, de plek waar we onze vrijheid vinden. Een plek waar we klaar staan voor elkaar. Met ruim 300 medewerkers voelen we ons verbonden met alle 34.000 inwoners en betrokkenen die hier wonen, werken, leven en recreëren.
Onze teams
Elke dag zetten we ons als één groep in voor alle inwoners en betrokkenen. Het team Sport en Cultuur bestaat uit 12 teamleden en het team Vastgoed en Grondzaken uit 8 medewerkers. Deze teams zijn onder meer verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling van sport en cultuur, het zwembad en de sportaccommodaties, gebouwenbeheer, vastgoed en grondzaken.
Wat ga je doen?
Onder jouw bevlogen leiderschap zorg je dat de basis op orde is binnen jouw teams. Dat houdt in dat processen, middelen en mensen effectief afgestemd zijn op de geplande doelstellingen en werkzaamheden. Jouw taken zijn onder meer:
•
• Je organiseert dat de ontwikkelingen in het vakgebied steeds helder en bekend zijn.
• Je bent een aanjager van innovatie, voortdurende verbetering en doelgericht samenwerken aan resultaten.
• Je stimuleert en faciliteert de professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers.
• Het bepalen van de optimale inzet van mensen en middelen om onze organisatiedoelen te bereiken is jouw expertise.
• Je stelt concrete resultaatdoelstellingen op, zowel kwalitatief als kwantitatief.
• Je vertaalt het concernbeleid naar concrete actieplannen voor jouw teams.
Wie zoeken wij
We zoeken mensen die iets meer willen, iets unieks. Een uitdaging in een plattelandsgemeente waar je ruimte krijgt om mee te denken, waar we samen veranderen. Bij Twenterand zijn we maatschappelijk betrokken, denken we mee met de politieke koers, voelen we ons thuis in een sociale organisatie, ontvangen we inspirerend leiderschap, hebben we een hart voor de publieke sector en het platteland.
Functie-eisen:
Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk).
Bij eventuele gunning wordt er op verzoek van Opdrachtgever een VOG aangevraagd voor de kandidaat, (eventuele) kosten worden niet door Opdrachtgever vergoed.
Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde relevante HBO opleiding.
Kandidaat beschikt over minimaal 6 jaar gemeentelijke ervaring.
Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie bij de gemeente.
De opdracht leent zich daarom niet voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detacheringsbasis ( = met loonuitbetaling) laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan.
Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid is ingevuld wordt de opdracht per direct beëindigd.
Wensen:
Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde relevante WO opleiding.
Kandidaat beschikt over minimaal 6 jaar gemeentelijke ervaring.
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende binnen de overheid.
Kandidaat heeft kennis van en affiniteit met de vakgebieden:
- financiën
- communicatie
- juridisch
- P&O
- het bestuurssecretariaat
- procesondersteuning
- de bodedienst
De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
- gedreven
- flexibel
- resultaatgericht
- sterk communicatief
- netwerker
- analytisch
- creatieve oplosser
- strategisch
- teamspeler
- organisatisch