De gemeente Neder-Betuwe kent de komende jaren een aantal uitdagende ontwikkelingen op het gebied van onderwijshuisvesting. Onder andere de groei van het aantal leerlingen zorgt er voor dat er nieuw- en verbouw van diverse schoolgebouwen nodig is. Het in 2021 vastgestelde IHP momenteel geactualiseerd en later dit jaar vastgesteld. Met als doel om voor de toekomst voldoende en kwalitatief goede schoolgebouwen voor de leerlingen in onze gemeente hebben.
Hierbij vinden we het onder andere belangrijk om het onderwijs dichtbij de jeugdigen te organiseren, waar mogelijk doorgaande leerlijnen aan te bieden en jeugdigen een gezonde en duurzame leefomgeving te bieden.
Als projectleider heb je ervaring met het gehele spectrum van onderwijshuisvesting en heb je specifiek ervaring met:* De cijfermatige kant, zoals leerlingprognoses en kengetallen die horen bij onderwijshuisvesting, en de wettelijke eisen vanuit (Rijks)beleid;
* Het uitzetten en beoordelen van een programma van eisen;
* Het “onderhandelen” met schoolbesturen over het programma van eisen en budgettering;
* Het uitzetten en begeleiden van aanbestedingstrajecten; * Werken met (en sturing geven aan) projectteams over de ruimtelijke inpassing van schoolgebouwen waarbij je minimaal affiniteit hebt met RO-procedures en vergunningen;
* Het schrijven van beslisstukken voor college en raad.
Over de werkgever
De Gemeente Neder-Betuwe is een mooie, kleine gemeente tussen de rivieren. Hier zetten 160 bevlogen medewerkers zich in voor de 25.000 inwoners van de verschillende dorpskernen. De medewerkers van de Gemeente staan midden in de lokale samenleving.
De sociale pijler bestaat uit ongeveer 70 collega's verdeeld over verschillende beleids- en uitvoerende teams. De gemeente kenmerkt zich door de bevlogen lokale gemeenschap en de korte lijnen met het bestuur. Collega's binnen de sociale pijler werken nauw met elkaar samen maar zoeken ook de verbinding met de collega's van de andere domeinen. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Dit zorgt voor een open en informele sfeer onderling.
Wat wij biedenJS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
JS Consultancy heeft continuïteit en duurzame samenwerking met onze opdrachtgevers hoog in het vaandel staan, voor deze functie is heeft het de voorkeur om op detacheringsbasis aan de slag te gaan. Bij JS Consultancy bieden we je de volgende voorwaarden als je op detacheringsbasis via ons aan de slag gaat::
* Een salaris van maximaal €7.000 gebaseerd op de CAO Gemeenten.
* Pensioenopbouw vanaf indiensttreding waarbij JS Consultancy het eerste jaar de premie voor haar rekening neemt;
* Reiskostenvergoeding waarbij we reizen met openbaar vervoer volledig vergoeden;
* 25 vakantiedagen;
* 8,33% Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 6,75% over de gewerkte uren;* Aanvullende opleidingen en trainingen op gebied van inhoudelijke kennis, vaardigheden en competenties, passend bij jouw ambities;
* Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
* Toegang tot een landelijk netwerk van interim professionals in het publieke domein;
* Een opleidingsbudget wat je kunt gebruiken voor je persoonlijke ontwikkeling;
* De mogelijkheid om je dagen en werktijden flexibel in te delen.
Wil je als ZZP’er aan de slag? Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
* Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en standaard de betaling binnen 30 dagen na invoering uren;
* We verzorgen de volledige administratie en we zorgen ervoor dat je maar 1x alle gegevens moet aanleveren (VOG e.d.);* Onze juridische afdeling houdt alle wet- en regelgeving rondom ZZP-ers nauw in de gaten en kan daarover indien gewenst ook informeren;
* Er is sprake van een maximumtarief van €105 voor deze rol.
Vaardigheden
De ideale kandidaat voor deze rol is doortastend, doel- en resultaatgericht. Je beschikt over natuurlijke overtuigingskracht en bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk. Als projectleider weet je vertrouwen te winnen en goed om te gaan met verschillende belangen. Je bent een teamspeler gericht op integrale samenwerking. Daarnaast voldoe je aan de volgende punten:
* HBO/WO werk- en denkniveau;
* Meerjarige en recente werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie op het gebied van onderwijshuisvesting;
* Je bent een ervaren Projectleider of regisseur in een complexe omgeving;* Je bent omgevings- en organisatiebewust en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en het maatschappelijke krachtenveld;* Je bent in staat zelfstandig te werken. Tegelijkertijd ben je een teamspeler, gericht op samenwerking en is integraal werken voor jou een vanzelfsprekendheid;
* Je bent proactief en in staat flexibel en wendbaar in te spelen op nieuwe ontwikkelingen;
* Je hebt gevoel voor gemeentelijke procedures en besluitvorming.
Opleiding
hbo
Wat wij bieden
Salaris:
€ 6.500,- tot € 7.000,-
Enthousiast geworden? Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Simone Pottker via 06- 26946781. We zien je sollicitatie met C.V. en brief graag tegemoet, reageren is mogelijk tot en met uiterlijk dinsdag 9 april 2024
Gesprekken zullen plaatsvinden op 18 april tussen 15:30 en 17:00 op locatie in Opheusdentijdelijk
