Ben jij een ervaren en proactieve senior HR medewerker? Wij zoeken jou, solliciteer nu!

De afdeling HR van het Nova College streeft ernaar om (interne) klanten zo goed mogelijk te ondersteunen. Het Nova College heeft als merkbelofte om onze studenten en medewerkers als mens te laten groeien. De werkprocessen zijn erop gericht bij te dragen aan een organisatie die haar grenzen voortdurend verkent en verlegt. De afdeling HR bestaat uit 26 medewerkers verdeeld over de teams HR-beleidsadvies, Recruitment, HR Businesspartners, de Nova academie, het Loopbaancentrum en HR Services.

Bij HR Services werkt het Nova College in een hecht team met vijf medewerkers. Zij zijn verantwoordelijk voor de dagelijkse primaire HR-dienstverlening en verzorgen de volledige personeels- en salarisadministratie voor ruim 1300 Nova Collega's. Bij vragen over HR-zaken ben je straks het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden, medewerkers en collega's van HR. Het Nova College is op zoek naar uitbreiding van het team omdat wij per 1 januari 2025 overgaan op een nieuw HR-systeem.

Wat ga je doen?

• Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van alle HR-vragen van de interne klant. Dit doe je per mail of telefoon;
• Je bent servicegericht en doet je uiterste best om de klant zo goed mogelijk verder te helpen. De vragen zijn ontzettend divers, het gaat van o.a. Werkgeversverklaringen, salarisvragen, declaraties, regelingen, contracten tot CAO gerelateerde vragen!
• Je zet je in je voor een accurate en foutloze administratie;
• Je staat met jouw enthousiasme klaar om nieuwe medewerkers te verwelkomen tijdens het in dienst proces;
• Je verzorgt rapportages;
• Je denkt mee in het project Implementatie Nieuw HR-systeem.

• Je beschikt minimaal over MBO+ werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol als bijvoorbeeld (interim) senior HR medewerker; 
• Je kent HR en Payroll processen vanuit jouw ervaring en hebt up-to-date kennis van wet- en regelgeving op het gebied van HR;
• Je bent communicatief vaardig, zowel richting de klant, als in het team;
• Je beschikt over goede kennis van Excel;
• Je hebt gewerkt met meerdere HR-systemen, bij voorkeur HR2Day en/of AFAS;
• Je bent beschikbaar vanaf 1 april 2024. 

• Een goed salaris conform de MBO CAO (carrière patroon 8; €2740 tot €4069 op basis van een fulltime dienstverband)
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding en individueel keuze budget; 
• Een gave uitdaging bij de leukste scholengemeenschap van Nederland, het Nova College; 
• De mogelijkheid om kosteloos opleidingen te volgen via de Rebel Academy; 
• En nog veel meer!

Het Nova College is een regionaal opleidingencentrum, opgericht in 1996, met vestigingen in de regio IJmond, gemeente Haarlem, Haarlemmermeer en Amstelveen. De school biedt meer dan 130 opleidingen in het middelbaar beroepsonderwijs en vavo, Nederlands en rekenen in het volwassenenonderwijs. Jaarlijks studeren er ongeveer 12.500 studenten, van wie circa 10.000 een beroepsopleiding volgen. De school heeft 1.200 medewerkers. De opleidingen zijn verdeeld over de locaties Beverwijk, Haarlem, Hoofddorp, IJmuiden en Harlingen.