Bekijk vergelijkbare vacatures

Regiocoördinator Zeeland in de regio Zeeland

Als regiocoördinator in de regio Zeeland ben je de operationele verbinder die de uitvoering en inzet van dienstverlening coördineert binnen het regioteam van adviseurs praktijkleren. In deze rol speel je een cruciale rol in het stroomlijnen van contacten met scholen, gemeenten, UWV en andere regionale samenwerkingspartners, met als doel een soepele uitvoering van de beroepspraktijkvorming (bpv). Als regiocoördinator signaleer je potentiële operationele uitdagingen en knelpunten. Hiervoor werk je samen met de regionaal adviseur onderwijs en arbeidsmarkt, de unitmanager, adviseurs praktijkleren, teamleiders en doelgroep adviseur aan mogelijke oplossingen. Je draagt zorg voor de regionale operationele samenwerking met scholen, waarbij thema's zoals aansluiting op de arbeidsmarkt, passende stages en leerbanen, en optimale uitvoering van bpv centraal staan. Jouw verantwoordelijkheden omvatten onder andere het coördineren en voorzitten van regioteamvergaderingen, het agenderen en bespreken van boven sectorale kennisthema's, en het opstellen van een gezamenlijk jaarplan met het regioteam. Je stimuleert en bewaakt het proces van werken aan gestelde doelen en bespreekt de voortgang van samenwerkingen met scholen en de regionale arbeidsmarkt. Tevens draag je bij aan een eenduidige werkwijze in de regio in samenspraak met teamleiders. Verder speel je een coördinerende rol bij branchecertificering in bovensectorale bpv-uitvoering. Je ondersteunt regionale adviseurs praktijkleren bij gesprekken met bedrijven en onderwijsinstellingen. Belangrijk is dat je als regiocoördinator inzicht hebt in de belangrijke (bovensectorale) samenwerkingsverbanden en netwerken en daarbij afstemming zoekt met de regionaal adviseur, adviseur praktijkleren en teamleider; indien nodig. Als linking pin tussen de regio en team Kwalificatiestructuur & Onderwijsvergelijking en team Informeren en Onderzoek, stimuleer je kennisontwikkeling van de adviseurs praktijkleren met betrekking tot het gebruik van arbeidsmarkt- en doelmatigheidsinformatie, kwalificaties en LLO- (Leven Lang Ontwikkelen) vraagstukken. Je coördineert en ondersteunt de adviseurs bij specifieke vraagstukken op het gebied van de kwalificatiestructuur en arbeidsmarkt- en doelmatigheidsinformatie bij scholen en bedrijven, met aandacht voor mogelijkheden in de kwalificatiestructuur zoals kwalificaties, certificaten, crossovers en keuzedelen.
Uren:
32 - 40
Dienstverband:
Type vacature:
Intern

Over de werkgever

Je maakt deel uit van het regioteam, welke bestaat uit de regiomanager en andere regiocoördinatoren. Gezamenlijk ontmoet je elkaar bij overleggen en bijeenkomsten om kennis te delen en te professionaliseren.
Wat wij bieden

Je komt te werken in een betrokken afdeling met een informele sfeer. We bieden je een functie met veel kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast bieden we:

- Een salaris van minimaal €3.914,- en maximaal €5.377,- (schaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
- Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld.
- Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.
- Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld na je indiensttreding eenmaal per jaar (november) ervoor kiezen om de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks te laten uitbetalen (of een deel hiervan) en 5 verlofdagen verkopen, sparen of kopen.
- Deelname aan een pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 70% van de premie betaalt.
- Werk-privébalans: we bieden de mogelijkheid om in een 4x9 uur werkweek te werken.
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform cao SBB.
- Faciliteiten om hybride te werken en een thuiswerkvergoeding.
- Je ontvangt een dienstreisvergoeding.
- Wij stimuleren duurzaam reizen; OV wordt bij ons volledig vergoed.
- Een zakelijke telefoon en een laptop.
- Een inwerkprogramma; wij werken met een mentorsysteem.
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling; je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
- Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Vaardigheden

- Hbo werk- en denkniveau.
- Brede kennis van dienstverlening, met specifieke focus op praktijkleren en bpv.
- Ervaring in het coördineren van samenwerkingen met scholen en regionale partners.
- Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
- Sterke verbinder met inspirerende capaciteiten.
- Vermogen tot het operationaliseren van afspraken en samenwerkingen.
- Je bent woonachtig in de regio Zeeland.
  • Bij voorkeur beheers je Nederlands

Opleiding

hbo

Wat wij bieden

Salaris:
€ 3.914,- tot € 5.377,-
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Petra Kluiters-Paul, corporate recruiter, via 06 43 488 181 of p.kluiters@s-bb.nl. Wil je meer weten over de inhoud van de functie neem dan contact op met Bart Valkenburg, unitmanager via b.valkenburg@s-bb.nl of 06 51 298 947.

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Reageer dan uiterlijk 11 maart 2024 door het sturen van een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Op maandagochtend 18 maart voeren we de eerste gesprekken in de regio. De tweede gesprekken worden gevoerd op woensdag 20 maart via MS Teams.

_Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp’ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, dan zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met bureaus waarmee wij graag samenwerken._

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.tijdelijk
Solliciteren

Vacature van SBB