Student*in für Masterarbeit im Qualitätsmanagement: Entwicklung einer Abteilungsstrategie

Aufgaben Unser Center verantwortet die Werks- und Auslieferqualität von Mercedes-Benz Cars in den europäischen und südafrikanischen Werken und trägt dazu bei, höchste Qualitätsstandards sicherzustellen. Unser Anspruch ist es, Transparenz über die Qualität von Produkten und Prozessen zu schaffen, Fehler nachhaltig abzustellen und unsere Kundinnen und Kunden mit exzellenter Auslieferqualität zu begeistern
Unsere Teams arbeiten an vielfältigen Themen entlang der Qualitätskette, von Analysen, Audits und Messtechnik über Reklamationsmanagement und Aktionssteuerung bis hin zu Digitalisierung und Transformation. Dabei unterstützen wir Produktions- und Auslieferstandorte weltweit und gestalten aktiv die Zukunft unseres Qualitätsmanagements
Im Team Transformation & Controlling begleiten wir die strategische Weiterentwicklung unseres Centers. Gemeinsam mit Fachbereichen und Führungskräften entwickeln wir Zielbilder, treiben Veränderungsinitiativen voran und schaffen die Grundlage für eine zukunftsfähige Werks-QM. Transformation verstehen wir dabei nicht nur als Veränderung von Strukturen und Prozessen, sondern als aktive Gestaltung der zukünftigen Rolle unserer Teams und Organisationseinheiten
Im Rahmen der ständigen Weiterentwicklung unserer Centerstrategie liegt ein besonderer Fokus dabei auf dem Bereich Post Production, der heute bereits zentrale Aufgaben in den Bereichen Aktionsmanagement, Qualitätsabsicherung, Qualitätsfreigaben, Digitalisierung, internationale Qualitätssteuerung und Transformation übernimmt. Gleichzeitig verändern neue Technologien, steigende Komplexität sowie globale Anforderungen die Erwartungen an die zukünftige Rolle von Post Production
Im Rahmen Deiner Masterarbeit beschäftigst Du Dich mit der Frage, wie sich der Bereich Post Production strategisch weiterentwickeln kann und welchen Beitrag er zukünftig zur Umsetzung der Centerstrategie leisten soll. Ziel ist es, ein strategisches Zielbild für Post Production zu entwickeln und daraus konkrete Transformationsmaßnahmen für die zukünftige Ausrichtung der Organisation abzuleiten
Herausforderungen:

• Eigenständige Bearbeitung einer strategischen Fragestellung mit hoher Relevanz für die zukünftige Ausrichtung unseres Centers
• Durchführung von Analysen, Interviews und Workshops mit Fach- und Führungskräften
• Entwicklung von Zielbildern, Strategieoptionen und Transformationskonzepten
• Strukturierte Aufbereitung komplexer Zusammenhänge
• Erstellung von Management-Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Erarbeitung einer Strategie-Roadmap mit konkreten Umsetzungsbausteinen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team Transformation & Controlling sowie dem Bereich Post Production
• Präsentation Deiner Ergebnisse im Managementumfeld

Mögliche Forschungsfragen:

• Welche Rolle soll Post Production künftig innerhalb des Centers und des weltweiten Qualitätsnetzwerks übernehmen?
• Welche strategischen Fähigkeiten und Kompetenzen werden benötigt, um die zukünftigen Anforderungen erfolgreich zu erfüllen?
• Wie lässt sich die Abteilungsstrategie systematisch mit der übergeordneten Centerstrategie verzahnen?

Das bieten wir:

• Mitarbeit an einer strategisch relevanten Fragestellung mit direktem Einfluss auf die Zukunft unseres Centers
• Hohe Sichtbarkeit im Managementumfeld
• Tiefe Einblicke in Strategie-, Organisations- und Transformationsprozesse eines internationalen Unternehmens
• Direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften und Experten
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitsgestaltung und moderne Arbeitsumgebung

Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Ihnen und uns
Die Tätigkeit kann ab November 2026 beginnen
Qualifikationen

• Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaftslehre, des Technologiemanagements, der Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an Strategieentwicklung, Transformation und Organisationsentwicklung
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Kreativität bei der Entwicklung neuer Lösungsansätze
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen:
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit
Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess
People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr)

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