Die SOLIT Group AG ist die Dachgesellschaft der 2008 gegründeten SOLIT Management GmbH in Wiesbaden. Sie gehört zu den führenden Edelmetallhandelsunternehmen im deutschsprachigen Raum. Von Wiesbaden und Tägerwilen (Schweiz) aus arbeiten über 190 Kolleginnen und Kollegen daran, innovative Anlagelösungen im Bereich physischer Edelmetalle zu entwickeln. So bringen wir tagtäglich die Menschen finanziell weiter und bewegen heute jährlich sehr große Edelmetallvolumina - mit wachsender Tendenz.
Unser Portfolio reicht von SOLIT Lösungen im Premium-Bereich über die innovative flexgold App bis hin zum GoldSilberShop.de - alles mit Fokus auf die Edelmetalle Gold, Silber, Platin und Palladium.
Bei aller Seriosität: Trotz unserer Größe haben wir uns den Spirit eines Start-ups bewahrt. Ein offenes Umfeld, kurze Wege und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen, sind bei uns gelebter Alltag.
Was bieten wir dir?
- Attraktive Mitarbeiterrabatte: Du profitierst von Rabatten auf unsere Produkte und Dienstleistungen, insbesondere Edelmetalle
- Umfassende Gesundheitsvorsorge: Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung sorgt für deine Gesundheit
- Flexible Arbeitsgestaltung: Du hast flexible Arbeitszeiten und die Option auf Mobile Office bis zu 2 Tage die Woche, 28 Urlaubstage
- Sichere Anstellung: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem auf kununu top bewerteten Arbeitgebenden
- Gesundheits- und Fitnessangebote: Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Bike-Leasing stehen dir zur Verfügung
- Unterstützendes Onboarding: Ein Paten-System begleitet dich in der Onboarding-Phase
- Komfortable Infrastruktur: E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze sind vorhanden
- Verpflegung und Gemeinschaft: Kostenlose Getränke, regelmäßiges Mitarbeiterfrühstück und frisches Obst fördern das Miteinander
- Du entwickelst Personalentwicklungsmaßnahmen und setzt diese selbst um - von der Idee bis zur Durchführung
- Du arbeitest direkt mit Führungskräften im Alltag und entwickelst Führungskräfteprogramme, die unsere Führungskultur nachhaltig stärken
- Du betreust unsere interne Academy, entwickelst neue Lernformate und stellst sicher, dass Inhalte, Tools und Strukturen auf dem neuesten Stand sind
- Du prägst eine Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen, Ausprobieren und gegenseitige Unterstützung fest verankert und nachhaltig stärkt
- Du bist regelmäßig im direkten Austausch mit Teams und Führungskräften und nah am operativen Geschäft
- Du stärkst durch gezielte Teamformate, Workshops und Begleitung die Zusammenarbeit in und zwischen unseren Teams
- Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit und hast Freude an der operativen Arbeit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du konzipierst Maßnahmen nicht nur, sondern setzt diese aktiv um und führst dafür auch Workshops, Trainings und Formate selbst durch
- Du arbeitest pragmatisch und lösungsorientiert
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) mit
Unser Jobangebot Personalentwickler - Führungskräfteentwicklung / L&D (m/w/d)klingt vielversprechend?
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