Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden.
Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben.
Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen.
Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
Was bieten wir dir?
- Attraktive Vergütung: Dein Gehalt besteht aus einem starken Fixanteil und einer ungedeckelten Provision, die direkt an deinen Erfolg gekoppelt ist
- Flexibles Arbeitsmodell: Du arbeitest hybrid, mit vier Tagen im Office und einem Tag Homeoffice, was die perfekte Mischung aus Teamarbeit und Flexibilität bietet
- Moderne Arbeitsumgebung: Du profitierst von einem top ausgestatteten Office in Berlin mit bester Anbindung und hochwertiger Ausstattung
- Effiziente Arbeitsmittel: Du nutzt effiziente Tools und Technologien wie Slack, Zoom und unser maßgeschneidertes CRM für einen optimierten Workflow
- Gemeinschaft und Kultur: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam bei Team- und Company-Events wie After-Work, Fußball oder Team-Offsites
- Verpflegung und Komfort: Du genießt kostenlose Verpflegung im Office mit Kaffee, Snacks und frischem Obst sowie personalisierte Snack-Bestellungen über unsere wöchentliche REWE-Bestellung. Dein Hund ist in unserem haustierfreundlichen Büro willkommen
- Du führst und entwickelst dein Team weiter, indem du ein Team aus Key Account Manager:innen leitest, sie coachst und ihre Fähigkeiten gezielt weiterentwickelst
- Du betreust unsere wichtigsten Partnerunternehmen im strategischen Kundenmanagement, baust langfristige Beziehungen auf und optimierst deren Recruiting-Prozesse
- Du überwachst KPIs im Performance-Management, steuerst dein Team datenbasiert und stellst sicher, dass unsere Partnerunternehmen die passenden Fachkräfte gewinnen
- Du erkennst Geschäftsmöglichkeiten im Cross- & Upselling, entwickelst deine Accounts weiter und identifizierst Potenziale für zusätzliche Services
- Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst neue Ansätze zur Prozessoptimierung und Strategieentwicklung, um unsere Erfolgsquote zu steigern
- Du arbeitest eng mit anderen Teams wie Candidate Success Management und Operations im Schnittstellenmanagement zusammen, um einen reibungslosen Vermittlungsprozess sicherzustellen
- Du hast Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams und hast bereits ein Sales- oder Key Account Team erfolgreich geleitet und weiterentwickelt
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B-Sales oder Key Account Management mit, idealerweise in der Personalvermittlung, SaaS oder einem wachstumsorientierten Umfeld
- Du arbeitest datengetrieben und strategisch, kannst KPIs interpretieren und daraus Maßnahmen zur Zielerreichung ableiten
- Du trittst souverän auf und besitzt Verhandlungsgeschick, überzeugst Entscheider:innen auf C-Level und entwickelst nachhaltige Partnerschaften
- Du hast hohe Eigenmotivation und Abschlussstärke, hast Spaß am Vertrieb, willst Ergebnisse sehen und gehst für dein Team die Extrameile
- Du arbeitest sicher mit CRM-Systemen und digitalen Tools und bist vertraut mit gängigen Sales- und Performance-Tracking-Tools
- Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2-Niveau, nachgewiesen durch deinen Lebenslauf oder entsprechende Bescheinigungen, da du mit Personen auf Kunden- und Kandidatenseite verhandeln wirst, die Entscheidungen treffen werden
Unser Jobangebot Teamleiter Key Account Management - B2B / Vertrieb (m/w/d)klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.