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SAP SD Technischer Berater (m/w/d) – Inhouse

Gesponsert
duerenhoff Nürnberg
neu
Status Offen
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Werden Sie Teil einer unternehmensinternen SAP-Organisation, in der SAP SD als zentrales System für die Abbildung der Vertriebs- und Abrechnungsprozesse eingesetzt wird. In dieser Rolle arbeiten Sie nicht in externen Kundenprojekten, sondern übernehmen langfristig Verantwortung für eine gewachsene, produktive SAP-Landschaft.

Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Vertrieb, IT und SAP-Entwicklung, kombinieren SD-Fachwissen mit technischer Umsetzungskompetenz und sorgen für stabile, performante Lösungen. Der Fokus liegt auf nachhaltiger Systemarchitektur, sauberer Entwicklung und kontinuierlicher Optimierung.

 

Arbeitsort: Nordöstlich von Nürnberg

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

  • Technische und fachliche Betreuung des SAP SD Moduls im laufenden Betrieb

  • Customizing und Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen

  • Umsetzung technischer Anforderungen (ABAP, User Exits, BAdIs, Enhancements)

  • Analyse und Behebung von Fehlern im produktiven System

  • Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu angrenzenden Modulen (MM, FI/CO)

  • Unterstützung bei Releases, Rollouts und S/4HANA-Transformationen

  • 2nd- und 3rd-Level-Support für interne Anwender

  • Erstellung technischer Dokumentationen und Standards

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

  • Mehrjährige Erfahrung als SAP SD Berater mit technischem Schwerpunkt

  • Sehr gute Kenntnisse im SD-Customizing

  • Fundierte ABAP-Kenntnisse oder sehr gutes technisches Verständnis

  • Erfahrung im Inhouse- oder langfristigen Systembetrieb von Vorteil

  • Strukturierte, nachhaltige Arbeitsweise

  • Interesse an langfristiger Verantwortung in einer Inhouse-Rolle

  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (c1 oder besser)

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

  • Flexible Arbeitszeiten und anteilige Remote-Arbeit

  • Attraktive Vergütung abhängig von Erfahrung und Qualifikation

  • Langfristige Systemverantwortung statt Projekt- oder Reisetätigkeit

  • Individuelles Weiterbildungsbudget (SAP SD, ABAP, S/4HANA)

 

  • Stabiler Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum

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