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Praktikum After Sales Händlerbetreuung Technik

Porsche Bietigheim-Bissingen
Status Offen
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Was wir erwarten

Ausbildung
Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurswesens, idealerweise mit Schwerpunkt Automobilwirtschaft
Erfahrung
Sicherer Umgang mit MS Office Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise Affinität zur Automobilbranche Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Level)
Sprachen
  • Du beherrschst Deutsch

Was wir bieten

Beschäftigung
praktikum
Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Praktikum After Sales Händlerbetreuung Technik
  • Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und bei Recherchearbeiten sowie bei der Erstellung von Präsentationen
  • Monitoring der technischen Schwerpunkte, Aktionen und Erfüllungsgrade/Erstellung von Management Reports
  • Unterstützung bei der Steuerung von Rückmeldungen zu Reparaturmedien
  • Verwaltung und Bearbeitung von „Car Down“ Meldungen im Rahmen des Projektes - Qualitätsoffensive Monitoring im Daily After Sales Bericht
  • Prozessabwicklung und Koordination bei der Einsteuerung von Fahrzeugen
  • Unterstützung Aktionsmanagement
  • Projektunterstützung After Sales
  • Erstellung und Pflege von KPI-Datenbanken und Auswertungen
  • Immatrikulation während der gesamten Dauer des Praktikums oder Praktikum im Rahmen eines Gap-Years möglich
  • Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurswesens, idealerweise mit Schwerpunkt Automobilwirtschaft
  • Idealerweise erste Praxiserfahrungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten
  • Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Affinität zur Automobilbranche
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind.

    B2-Level

    )

 

Beginn:

ab Mitte August 2025

Dauer: 

 6,5 Monate

Die Geschichte von Porsche begann mit einer großen Idee. Und erzählt davon, wie diese Idee Wirklichkeit wurde.

Bei Porsche Deutschland leben und erleben wir die Faszination und den Mythos Porsche tagtäglich. Als Marketing- und Vertriebsgesellschaft sind wir für den strategisch wichtigen Heimatmarkt Deutschland verantwortlich und stellen die Steuerung der 90 Porsche-Zentren sowie die optimale Versorgung und Betreuung der Porsche Kunden im Inland sicher. Dabei ist die höchste Kundenzufriedenheit immer die Basis unseres Handelns – ein Ziel, das wir durch das Realisieren eines einzigartigen Kauf- und Besitzerlebnisses mit unserer ganzen Leidenschaft und Erfahrung verfolgen.

Nur durch die Kombination aus Know-how und Begeisterung ist es möglich, unseren eigenen hohen Ansprüchen und der Idee von Porsche gerecht zu werden. Daran arbeiten wir Tag für Tag mit großer Leidenschaft und enormen Engagement.

 

hier.

Bei Porsche Deutschland zählen Mut, Pioniergeist und Kreativität - Menschen, die etwas bewegen wollen und ihren Träumen folgen. Nur durch die Kombination aus Know-how und Begeisterung ist es möglich, unseren eigenen hohen Ansprüchen bei der Erfüllung unserer Aufgaben gegenüber unseren Kunden, unserer Handelsorganisation und der Marke Porsche gerecht zu werden. Daher sind unsere Mitarbeitenden das Herzstück unseres Unternehmens.

„Porsche Deutschland“ bei LinkedIn

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Um einen möglichst fundierten ersten Eindruck von dir und Deinem bisherigen Werdegang zu gewinnen, freuen wir uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Neben den mit *-markierten Pflichtdokumenten, hilft uns besonders Dein Motivationsschreiben. Wir begrüßen außerdem ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Wie geht es nach der Einreichung deiner Bewerbung weiter? Hier findest du zu deiner Orientierung unseren groben Fahrplan:

Phase 1: Unser Personalbereich sichtet alle eingehenden Bewerbungen und prüft diese auf Vollständigkeit.

Phase 2: Klingt für uns interessant? Dann geht’s weiter zur Sichtung im zuständigen Fachbereich.

Phase 3: Wenn Deine Motivation, Deine Kompetenzen und Erfahrungen auch in Phase 2 überzeugen, freuen wir uns auf ein gegenseitiges Kennenlernen in unseren Auswahlgesprächen.

Phase 4: Zielgerade! Nach beidseitigem positivem Eindruck freuen wir uns, Dir die Stelle offiziell anzubieten.  

Wir legen großen Wert darauf, einen schnellen und zuverlässigen Bewerbungsprozess zu gewährleisten. Bitte beachte jedoch, dass die Dauer der einzelnen Phasen je nach Anzahl der Bewerbungen und der Verfügbarkeit unserer Fach- und Personalabteilung variieren kann.

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