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Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d)

Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d) Standorte: Lübeck, Bad Schwartau, Stockelsdorf

Die Malteser in Lübeck suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Einsatzgebiete Lübeck, Bad Schwartau, Stockelsdorf Verstärkung im Mobilen Sozialen Dienst in Teilzeit (15-20 Stunden).

Zurück zu allen Stellen Deine Aufgaben:
  • Reinigung der Wohnung
  • Erledigung von Einkäufen
  • Ausführung von Botengängen
Das bieten wir:
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif gemäß den Richtlinien der AVR Caritas mit Jahressonderzahlung
  • Inflationsausgleichsprämie*
  • Eine Zusatz-Rentenversicherung, nur vom Arbeitgeber geleistet
  • Eine spannende Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen
  • Integration in ein motiviertes und eingespieltes Team, das sich über deine Unterstützung freut
  • 30 Tage Urlaub i.d. 5-Tage Woche
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
  • Mitarbeitende mit Kindergeldbezug erhalten eine Kinderzulage
  • Weitere Vorteile: (EGYM-Wellpass - Fitness und Wellness bundesweit, Jobticket bzw. Deutschlandticket vergünstigt, Company Bike  - Leasing von E-Bikes oder Fahrräder, interne Fortbildungsangebote)
Was wir uns vorstellen:
  • Gute Kompetenzen in der Durchführung von Haushaltshilfen und Reinigung
  • Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
  • Führerschein Klasse B wünschenswert, aber nicht nötig
  • Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
Freue dich auch auf:

 

* Anpassung bei Teilzeitbeschäftigten entsprechend dem Beschäftigungsumfang; Anspruch auf die Auszahlung der Prämie haben grundsätzlich alle Mitarbeitenden, die im Januar 2024 an mindestens einem Tag Anspruch auf Dienstbezüge haben. Die genauen Anforderungen entnehmen Sie bitte der AVR.

Deine Ansprechpartnerin: Haben wir dein Interesse geweckt?

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Mit fast 33.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.

Stunden:
15 - 20
Anstellungsart:
Art des Stellenangebotes:
Intern

Über den Arbeitgeber

Was wir bieten

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif gemäß den Richtlinien der AVR Caritas mit Jahressonderzahlung
  • Inflationsausgleichsprämie*
  • Eine Zusatz-Rentenversicherung, nur vom Arbeitgeber geleistet
  • Eine spannende Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen
  • Integration in ein motiviertes und eingespieltes Team, das sich über deine Unterstützung freut
  • 30 Tage Urlaub i.d. 5-Tage Woche
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mitarbeitende mit Kindergeldbezug erhalten eine Kinderzulage
  • Weitere Vorteile: (EGYM-Wellpass - Fitness und Wellness bundesweit, Jobticket bzw. Deutschlandticket vergünstigt, Company Bike - Leasing von E-Bikes oder Fahrräder, interne Fortbildungsangebote)

Fähigkeiten

  • Es ist kein Abschluss erforderlich
  • Du beherrscht Deutsch
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