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Jobs in Leinfelden-Echterdingen

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C

Regional Manager (m/w/d) für die Region Stuttgart

CARGLASS GmbH Stuttgart (10km)
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(Junior) Consultant Audit / Wirtschaftsprüfung (w/m/d)

KPMG AG Stuttgart (10km)
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(Junior) Consultant / Berater für Tax / Steuerberatung (w/m/d)

KPMG AG Stuttgart (10km)

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IU Internationale Hochschule

Dozent Soziale Arbeit Sozialwirtschaft und Sozialökonomie (m/w/d)

IU Internationale Hochschule Stuttgart (10km)

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Verkäufer Großkunden (w/m/x)

BMW Group Stuttgart (10km)

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N

Ergotherapeut (m/w/d)

NOVOTERGUM GmbH Sindelfingen (11km)
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Physiotherapeut (m/w/d)

NOVOTERGUM GmbH Sindelfingen (11km)
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Fachliche Leitung - Ergotherapeut (m/w/d)

NOVOTERGUM GmbH Sindelfingen (11km)
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W

Bürokraft / Servicemitarbeiter Gebrauchtwagenankauf (d/m/w)

wirkaufendeinauto.de Esslingen am Neckar (11km)

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W

Bürokraft / Servicemitarbeiter mit KFZ-Kenntnissen (d/m/w)

wirkaufendeinauto.de Esslingen am Neckar (11km)

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Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d) Bruttogehalt:

educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH Böblingen (12km)

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E

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita und Krippe (unbefristet, w/m/d)

educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH Böblingen (12km)

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Erzieher / Pädagogische Fachkraft Krippe (Vollzeit, unbefristet, w/m/d)

educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH Böblingen (12km)

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G

Erzieher/-in (m/w/d)

GCC German Career Company GmbH Stuttgart (10km)

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G

Sozialpädagoge/-pädagogin (m/w/d)

GCC German Career Company GmbH Stuttgart (10km)
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Regional Manager (m/w/d) für die Region Stuttgart
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CARGLASS GmbH Stuttgart (10km)
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Was wir erwarten

Ausbildung

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Was wir bieten

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Stellenbeschreibung

Zur Unterstützung für den Bereich Operations suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Regional Manager (m/w/d) für die Region Stuttgart

Dein Aufgabenbereich:

  • Führung mit Verantwortung: Du leitest und entwickelst ein Team von 7 Area Manager*innen in deiner Region. Als direkte Schnittstelle zur Unternehmenszentrale in Köln bist du erste Ansprechperson für dein Team – fachlich wie menschlich.
  • Operative Gesamtverantwortung: Du übernimmst die Steuerung und Organisation von mehreren Standorten mit rund 113 Mitarbeitenden – und sorgst dafür, dass Abläufe, Qualität und Kundenorientierung stimmen.
  • Kennzahlen im Blick: Du analysierst und steuerst betriebswirtschaftliche KPIs, verantwortest das Budget und sorgst für eine wirtschaftlich starke Performance deiner Region.
  • Strategischer Ausbau: Du gestaltest aktiv den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer regionalen Servicestruktur – immer mit Blick auf Marktpotenziale und Zukunftsfähigkeit.
  • Kommunikation & Kultur: Du sorgst für eine klare, transparente Kommunikation in deiner Region und lebst unsere Carglass® Werte aktiv vor. Du stellst sicher, dass Standards nicht nur umgesetzt, sondern auch verstanden und mitgetragen werden.

Du bringst mit:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung – kombiniert mit mehrjähriger Führungserfahrung, idealerweise in einer dezentralen Organisation.
  • Du kommunizierst klar, trittst souverän auf und übernimmst gerne Verantwortung. Dabei zeichnest du dich durch ein starkes Beziehungsmanagement sowie hohe Lösungs- und Entscheidungskompetenz aus.
  • Als Führungskraft bringst du Gestaltungswille, Durchsetzungsstärke und ein echtes Interesse an Veränderung und Weiterentwicklung mit – bei dir bleibt es nicht beim Status quo.
  • Du denkst kunden- und serviceorientiert und packst selbst mit an – deine Hands-on-Mentalität wird im Alltag spürbar.
  • Du bist offen für die Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten und bringst deine Erfahrung gerne über den Tellerrand hinaus ein.
  • Du hast fundierte Englischkenntnisse, bist sicher im Umgang mit MS Office, besitzt einen Führerschein der Klasse B – und bringst die Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen mit.

Wir bieten Dir:

  • Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents
  • Einstieg/ persönliche Entwicklung: Einarbeitungsprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Work Life Balance: attraktive Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub
  • Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatzversicherung, anlassbezogener Sonderurlaub
  • Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientierten, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
  • Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron
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