Aufgaben
- Mitwirkung bei der Beratung von datenschutzrechtlichen Themen (Datenschutzfolgenabschätzungen, Rechtmäßigkeit von Verarbeitungen, Löschkonzepte, Datenschutzverträge, u.v.m.)
- Mitarbeit beim Rollout eines weltweiten Datenschutzmanagementsystems inkl. Der zugehörigen Software
- Mitwirkung bei operativen und strategischen Datenschutzthemen
- Unterstützung bei Anfragen aus den Fachbereichen
- Erstellung von Reports und Präsentationen im Bereich Datenschutz
- Selbstständige Projektarbeit
Anforderungen
- Studium des Datenschutz-, Wirtschaftsrechts, anderer juristischer Ausrichtung oder der Wirtschaftsinformatik/ Informatik
- Alternativ andere Studiengänge mit Berufserfahrung im Bereich Datenschutz möglich
- IT Affinität sowie das Interesse an Innovationen und Digitalisierung
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Unternehmensprofil
Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH & Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben.
Hinweise zur Bewerbung
Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. Weiteren Bescheinigungen bestehen.
Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. Eine Arbeitserlaubnis.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.