- Faire & transparente Vergütung:
Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt. - Individuelle Weiterentwicklung im Traineeprogramm:
Dich erwartet ein strukturiertes 12-monatiges Traineeprogramm, unterteilt in 8 Module. Diese bereiten dich gezielt auf den Führungsalltag vor und ermöglichen dir eine praxisnahe, begleitete Entwicklung im Pflegemanagement. - Unterstützung für deinen Arbeitsweg:
Egal wie du zu uns kommst - wir unterstützen dich mit dem Sana Company Bike, dem Deutschlandticket oder einem kostenfreien Parkplatz. - Flexibilität im Alltag:
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Wir bieten dir passende und flexible Lösungen. - Gesundheit & Sicherheit:
Arbeitssicherheit, Vorsorgeangebote und Gesundheitsmaßnahmen sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags. - Starkes Miteinander:
Dich erwartet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem eingespielten Team aus Pflegefachkräften, Stations- und Bereichsleitungen sowie der Pflegedirektion, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
Unser 12-monatiges Traineeprogramm richtet sich an Absolventen im Pflegemanagement und ermöglicht dir einen strukturierten Einstieg in eine Führungsfunktion im Krankenhaus. Du lernst die Aufgaben von Stations- und Bereichsleitungen kennen und erhältst Einblicke in zentrale Bereiche wie Personalmanagement, Prozess- und Qualitätsmanagement, Pflegerische Steuerung und vieles mehr. Ziel ist der Aufbau deiner Management- und Führungskompetenzen.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst Aufgaben der Stationsleitung auf zwei Stationen
- Du organisierst aktiv Stationsabläufe sowie Urlaubs- und Personaleinsatzplanung
- Du gestaltest die Einarbeitung neuer Mitarbeitender und unterstützt Fortbildungen
- Du wirkst bei Bewerbungsgesprächen und Personalentscheidungen mit
- Du arbeitest eng mit der Pflegedirektion und interdisziplinären Teams zusammen
Qualifications
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
sowie eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation - Interesse an Führungsaufgaben sowie an organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen im Gesundheitswesen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen im klinischen Umfeld
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Engagement, Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.
Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für eine Tätigkeit in unseren medizinischen Einrichtungen sind die gesetzlich vorgeschriebenen Impf- und Immunitätsnachweise, insbesondere ein ausreichender Masernschutz, erforderlich.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen.
Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.sana.de/datenschutz