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Was wir erwarten

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Was wir bieten

Stunden:
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Stellenbeschreibung

Über das Unternehmen
Wir sind ein international tätiges Beratungsunternehmen, das auf die Konzeption, Implementierung und den Support von führenden IT-Lösungen für die Personalarbeit (wie SuccessFactors, SAP HCM, Concur, ...) spezialisiert ist.
Beraten Sie internationale Kund*innen und entwickeln Sie individuelle SAP HCM- und SuccessFactors-Lösungen. Mit Ihrer Expertise implementieren und passen Sie die Module an, unterstützen den laufenden Betrieb und tragen so maßgeblich zur Digitalisierung von HR-Prozessen bei. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens und übernehmen Sie Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss.Warum HCM ADVICE?
  • Hohe Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitswoche individuell - mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Teilzeit (ab 20h) und bis zu 2 Tagen Home-Office.
  • Attraktive Vergütung: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir Ihnen eine leistungsorientierte Bonusregelung.
  • Klare Perspektiven: Ergreifen Sie die Chance, sich bei uns fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und aufzusteigen.
  • Modernes Umfeld: Freuen Sie sich auf ein zentral gelegenes Büro und eine Kultur, die von Wissensaustausch und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Wir bieten Ihnen Zugang zu professioneller Beratung für Ihre mentale und körperliche Gesundheit.
Ihr Beitrag als Consultant*
  • Du berätst internationale Kunden bei der Konzeption und Optimierung ihrer HR-Prozesse mit SAP HCM sowie SuccessFactors und agierst als zentraler Ansprechpartner.
  • Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Projektzyklus - von der Anforderungsanalyse über die Konzeption maßgeschneiderter Lösungen bis zum erfolgreichen Go-Live.
  • Du implementierst und konfigurierst die SAP HCM oder SuccessFactors Module durch Customizing und stellst den reibungslosen Betrieb durch deinen Support sicher.
  • Du schulst die Key-User und Anwender in Workshops und befähigst sie so, das volle Potenzial der neuen HR-Systemlandschaft zu nutzen.
  • In enger Abstimmung mit den Fachbereichen und Entwicklerteams sorgst du für die passgenaue Umsetzung technischer Anforderungen.
Das ist uns wichtig...
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung im HR-IT-Umfeld mit, idealerweise in der Beratung mit SAP HCM und/oder SuccessFactors.
  • Ihr Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Personalwirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie haben Freude daran, HR-Prozesse zu analysieren und für Ihre Kund*innen durchdachte, digitale Lösungen zu konzipieren.
  • Mit Ihrer Expertise für IT-Systeme und Datenbanken finden Sie sich schnell in komplexen technischen Landschaften zurecht.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Grundkenntnisse in einer Programmiersprache mit.
  • In Deutsch (C1) und Englisch (B2) kommunizieren Sie sicher und beraten unsere Kund*innen souverän.

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