Unser Unternehmen, ist die deutsche Tochtergesellschaft eines weltweit tätigen Konzerns mit Sitz in Tokio. Die europäische Zentrale befindet sich in London, UK.
Das Unternehmen ist ein forschungsorientiertes pharmazeutisches Unternehmen, das sich mit innovativen und bewährten Arzneimitteln dem Ziel Changing Tomorrow verschrieben hat. Wir arbeiten tagtäglich daran, durch die Bereitstellung und den Zugang zu innovativen Arzneimitteln einen spürbaren Mehrwert für Patienten und deren Angehörige zu schaffen.
Bei der Forschung und Entwicklung neuartiger Arzneimittel fokussieren wir uns auf die Therapiegebiete Onkologie, Antiinfektiva, Urologie und Transplantation.
Wenn Du gern mit unterschiedlichen HR Teams in einem global Unternehmen zusammenarbeitest, um Prozesse und Dienstleistungen zu verbessern und Spaß an Projekten zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung hast, bist Du bei uns richtig.Was bieten wir dir?
- Einblick in die reale Welt der Personalarbeit in einem globalen Unternehmen
- Eine spannende Aufgabe in einem interessanten und abwechslungsreichen Marktumfeld
- Ein super Team mit weiteren Werkstudent:innen im Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office-Tagen
- Die Möglichkeit, die Teilzeit im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung während der vorlesungsfreien Zeit aufzufüllen
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode
- Du arbeitest mit den HR-Teams zusammen, um Prozesse und Dienstleistungen zu verbessern
- Du wirkst an HR-Projekten mit, die auf die Verbesserung der Mitarbeitererfahrung ausgerichtet sind
- Du führst Verwaltungsprozesse über den gesamten Lebenszyklus von HR-Mitarbeitenden durch
- Du stellst sicher, dass Anfragen auf professionelle und effiziente Weise beantwortet werden
- Du überwachst aktiv und identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten in Bezug auf HR-Richtlinien, -Prozesse und Wissensmanagement-Tools
- Du sammelst und eskalierst geschäftliches Feedback zu HR-Richtlinien und -Prozessen bei Bedarf
- Du bist Student:in im Bereich BWL, Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Recht o. ä.
- Du besitzt sehr gute Englischkenntnisse (C1)
- Du hast ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten
- Du kannst mit HR-Systemen und Microsoft Office (Excel, Outlook) arbeiten
- Du bist detailorientiert, organisiert und zeigst Eigeninitiative
- Du hast Interesse an HR-Prozessen, Mitarbeiterbetreuung und hervorragendem Service
- Du wahrst die Vertraulichkeit und stellst die Einhaltung der HR-Richtlinien sicher
Unser Jobangebot Werkstudent Human Resoruces Workforce Services (m/w/d)klingt vielversprechend?
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