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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

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Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Einleitung:

Du brennst für moderne Klimatechnik und suchst eine langfristige Perspektive in einem krisensicheren Umfeld? Als Mechatroniker für Kältetechnik m/w/d übernimmst Du bei SPIE die fachgerechte Betreuung gebäudetechnischer Anlagen in abwechslungsreichen Industrie- und Bürogebäuden. Nutze Deine Expertise im Service und in der Instandhaltung, profitiere von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und werde Teil eines starken, technikbegeisterten Teams.

Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauer m/w/d

 

Einsatzort: Köln
Kennziffer: 2026-0158
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Umfassende kältetechnische Betreuung von modernen Industrie- und Bürogebäuden im Raum Köln
  • Fachgerechte Wartung und Instandsetzung von Klimageräten (Split/VRF), Kaltwassererzeugern und gewerblichen Kälteanlagen
  • Selbstständige Behebung von Störungen an den Systemen und nachhaltige Optimierung der Betriebsabläufe

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. Als Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauer / Anlagenmechaniker HKLS oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, wobei engagierte Berufseinsteigende mit Fortbildungsambitionen ebenfalls herzlich willkommen sind
  • Wünschenswert sind fundierte Erfahrungen in der Kältetechnik und der Instandhaltung von Kaltwassererzeugern im Bereich von über 100 kW kältetechnischer Leistung
  • Gültige Sachkundebescheinigung nach § 5 ChemKlimaschutzVO Kategorie 1 von Vorteil
  • Serviceorientiertes Auftreten, eine selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Fließende
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie ein Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • Eigenes Servicefahrzeug
  • Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
  • Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
  • Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
  • Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
  • Jobrad-Leasing
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
 

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