Projectleider Technische Projecten

In de rol van Projectleider Technische Projecten speel je een cruciale rol in het optimaliseren van technische investeringsprojecten. Je werkt in een omgeving waar innovatie en continu verbeteren centraal staan. Met jouw gedetailleerde inzicht en coördinerende vaardigheden zorg je ervoor dat projecten efficiënt worden uitgevoerd, van de eerste ideeën tot en met de uiteindelijke oplevering. Je bent de schakel tussen verschillende disciplines, waaronder Operations en Engineering, en je hebt een directe impact op het succes van onze organisatie. Deze functie is bij uitstek geschikt voor een professional die ervaring heeft in technisch projectmanagement en zich wil inzetten voor het verbeteren van processen binnen de woningbouw en industriële automatisering.

• Leiden van diverse investeringsprojecten die significante impact hebben op de organisatie.
• Opstellen van scherpe projectvoorstellen met heldere doelen, scope en tijdslijnen.
• Zorgdragen voor een realistische planning en budgettering die de organisatie vooruithelpt.
• Waarborgen dat nieuwe installaties voldoen aan vastgestelde ontwerp specificaties.
• Coördineren van werkzaamheden op locatie en bewaken van veiligheid, voortgang en prestaties.

• Een afgeronde HBO/WO opleiding in werktuigbouwkunde, elektrotechniek, mechatronica of industriële automatisering.
• 5 tot 10 jaar relevante werkervaring binnen een technische omgeving, bij voorkeur in de FMCG-sector.
• Ervaring met technisch projectmanagement en het succesvol realiseren van projecten van idee tot oplevering.
• Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Een proactieve houding en het vermogen om verschillende belanghebbenden te managen.

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden met een marktconform salaris van €3.800 - €6.000 bruto per maand.
• 26 vakantiedagen en een tegemoetkoming in reiskosten van €0,21 per kilometer.
• Een inspirerende werkomgeving waar jouw ideeën en initiatieven daadwerkelijk het verschil maken.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een actieve rol in een energieke organisatiecultuur.
• Bijdrage aan gezondheid met opties voor een fietsplan en kortingen op sportfaciliteiten.

40 uur per week