Binnendienstmedewerker Kalibratie

Als binnendienstmedewerker kalibratie ben jij de specialist die zorgt dat meet- en regelapparatuur correct functioneert en dat kalibraties aantoonbaar volgens procedure worden uitgevoerd. Je werkt in IJmuiden binnen een technisch team dat zich richt op inspectie, kalibratie en onderhoud van meetmiddelen in een continu producerende omgeving. Je beheert certificaten en kwaliteitsdocumenten in SAP, SharePoint en DMS, voert audits uit en pakt storingen en reparaties aan op de werkvloer. Je werkt hands-on, schakelt snel bij onverwachte taken en levert concrete verbeteringen aan procedures en werkinstructies. De functie is 40 uur per week, detavast, met een consignatiedienst waarop je circa één keer per zes weken inzetbaar bent.

Functie-inhoud

• Je controleert en optimaliseert kalibratieprocessen van meetmiddelen en stelt heldere procedures en werkinstructies op voor de uitvoerende teams.
• Je voert audits uit, beoordeelt kalibraties op kwaliteit en grijpt direct in of ondersteunt collega’s bij afwijkingen.
• Je beheert kalibratiecertificaten en kwaliteitsdocumenten in SAP, SharePoint en DMS en houdt resultaten inzichtelijk en actueel.
• Je lost storingen en meetfouten op, voert reparaties uit aan meet- en regelapparatuur en adviseert operators over correcte afstellingen.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal een mbo-4 diploma in elektrotechniek, mechatronica of een vergelijkbare technische richting.
• Ervaring met kalibratie en meetapparatuur is een pré; bij gebrek aan ervaring bieden we gerichte cursussen en on-the-job training.
• Je werkt nauwkeurig, durft kritisch te zijn en neemt beslissingen om de productiekwaliteit 24/7 te borgen.
• Je bent flexibel bij onverwachte werkzaamheden, draait mee in het consignatiedienstrooster (circa één keer per zes weken) en hebt rijbewijs B.

Wij bieden

• Een salaris tussen €3.112 en €4.459 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• 36 vrije dagen per jaar (26 vakantiedagen en 10 ADV) en de mogelijkheid om extra vrije dagen te sparen via flexuren.
• Collectieve pensioenregeling met 70% werkgeversbijdrage en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantietoeslag en eindejaarsuitkering.
• Werken in een technisch team van circa 12 collega’s, veel praktijkafwisseling en ruimte om je vak te verdiepen of door te groeien.