Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 15-10-2026 - 31-10-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 18-09-2026
Organisatie:
Het Havenbedrijf Rotterdam is actief voor heel de haven. Het Havenbedrijf Rotterdam werkt aan het versterken van de concurrentiepositie van de Rotterdamse haven. De haven van vandaag én morgen. Alle (inter)nationale ondernemingen die hier actief zijn, hebben het allergrootste belang bij een bereikbare en duurzame 'Port of Rotterdam', die kan blijven groeien. Het Havenbedrijf biedt klanten daarom alles wat nodig is voor de vlotte en veilige doorvoer en bewerking van grondstoffen en goederen. Ook heeft het oog voor de werk- en leefomgeving in de haven én investeert het doorlopend in bestaand en nieuw havengebied.
Beschrijving afdeling:
De afdeling Policy binnen Environmental Management is verantwoordelijk voor de strategische beleidsontwikkeling van de haven op het gebied van ruimtelijke ordening, milieu en duurzaamheid. We ondersteunen de concrete klant van vandaag én kijken naar het belang van de haven voor de toekomst. Daarbij zoeken we de ruimte in de huidige wet- en regelgeving en dragen we bij aan de ontwikkeling van nieuwe wetgeving. We ontwikkelen instrumenten om de (gebruiks)ruimte van de haven voor nu en in de toekomst te waarborgen en zijn de gesprekspartner van overheden, bedrijven en natuur- en milieuorganisaties.
Project:
Adviseur Milieu
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting kwaliteitsmanagement, bedrijfskunde of bestuurskunde;Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;Sterke analytische, gestructureerde en resultaatgerichte vaardigheden; stevig in je schoenen staan;Uitstekende communicatieve vaardigheden, inclusief helder schrijven over technische en complexe onderwerpen;Ervaring met projectmatig werken en kennis van SharePoint, Mavim, MakeOnline, Visio en project- en contractmanagementmethodieken.
j_id0__j_id1__j_id162__j_id429__j_id776__j_id797__j_id799 = window.onload; window.onload=function() { if (j_id0__j_id1__j_id162__j_id429__j_id776__j_id797__j_id799!= null) j_id0__j_id1__j_id162__j_id429__j_id776__j_id797__j_id799();};
Functiebeschrijving:
Je draagt bij aan de borging en verbetering van onze werk processen en kwaliteit. Je treedt proactief op als sparringpartner, adviseur en/of procesbegeleider voor de afdeling en bewaakt de samenhang met bedrijfsbrede proces- en kwaliteitsinitiatieven. Daarnaast lever je een inhoudelijke bijdrage aan diverse milieudossiers.
Binnen Environmental Management ben jij verantwoordelijk voor:
•
• Het opzetten, onderhouden van kwaliteitsmanagement;
• Het uitvoeren en begeleiden van audits en opvolgen van verbeterpunten;
• Het opstellen van bijdrage aan de verplichte jaarrapportages (zoals PERS en de CSRD);
• Het beschrijven en optimaliseren van fysieke en digitale werkprocessen van de afdeling en de afstemming en samenwerking met andere afdelingen binnen het Havenbedrijf;
• Het signaleren, begeleiden en implementeren van verbeteringen op het gebied van kwaliteitsmanagement binnen de afdeling;
• Actief bijdragen aan de ontwikkeling en beheer van KPI's, dashboards informatie management.
• Inhoudelijke bijdrage een diverse milieurdossiers
Je bent een belangrijke schakel in het versterken van onze kwaliteitscultuur: je werkt nauw samen met je collega's binnen Environmental Management en collega kwaliteitsmedewerkers bij andere afdelingen. Daarnaast maakt je onderdeel uit van het kennismanagementteam van de afdeling Environmental Management.
Functie-eisen:
Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbaar relevante werkervaring.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met projectmatig werken.
Kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met: SharePoint, Mavim, MakeOnline, Visio en project- en contractmanagementmethodieken.
Kandidaat heeft minimaal aantoonbaar HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting kwaliteitsmanagement, bedrijfskunde of bestuurskunde.
Kandidaat is op de hoogte gesteld van het screeningsproces van HbR
(voor aanvullende informatie zie tekst veld arbeidsvoorwaarden)
Inschrijvingen waarin een ZZP'er wordt aangeboden (zowel rechtstreeks als via een tussenpartij) komen niet in aanmerking.
Mogelijkheid tot kosteloze overname / indiensttreding bij Opdrachtgever HBR na vooraf nader overeen te komen periode van inzet. Indien dit niet mogelijk is graag vermelden bij de aanbieding.
Wensen:
Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring met het inhoudelijk bijdragen aan milieudossiers.
(2 Punten)Het aangeboden tarief valt binnen de aangegeven bandbreedte (1 Punten)Het aangeboden tarief is hoger dan de aangegeven bandbreedte (0 Punten)
Kandidaat is beschikbaar voor een (fysiek) kennismakingsgesprek op 29 september(middag).