Senior Ontwerper met projectleiderservaring

Je bent een ervaren ontwerper die concrete oplossingen ontwerpt voor complexe maatschappelijke vraagstukken. In Rotterdam leid je ontwerptrajecten van analyse tot implementatie en stuur je multidisciplinaire teams aan. Je werkt praktisch en doelgericht: je maakt keuzes, bewaakt kwaliteit en zorgt dat oplossingen echt worden uitgevoerd. Je schakelt met opdrachtgevers, begeleidt besluitvorming en houdt overzicht over planning en resultaat. Je hebt aantoonbare ervaring met ontwerpdenken, co-creatie en stakeholderdynamiek binnen zorg of sociaal domein. Deze rol vraagt dat je zowel creatief als analytisch bent, en dat je collega’s en opdrachtgevers overtuigend kunt aansturen. Startdatum in overleg, met directe inzetbaarheid gewenst voor de volgende projecten.

Functie-inhoud

• Ontwerp innovatieve, maatschappelijke oplossingen en werk van conceptfase tot concrete implementatie met duidelijke deliverables en planningen.
• Stuur multidisciplinaire teams aan, begeleid collega-ontwerpers en verdeel taken zodat projecten volgens planning doorlopen.
• Begeleid opdrachtgevers en stakeholders door besluitvorming, zorg voor draagvlak en concrete afspraken tijdens het ontwerpproces.
• Bewaak voortgang, kwaliteit en samenwerking; stuur bij waar nodig en lever meetbare projectresultaten op tijd.

Functie-eisen

• Minimaal 5 tot 7 jaar ervaring als ontwerper, bij voorkeur in service, strategisch of industrieel ontwerp binnen complexe projecten.
• Aantoonbare ervaring met projectleiding of consultancy; je houdt overzicht en neemt beslissingen onder druk.
• Sterke vaardigheden in ontwerpdenken, co-creatie en het omzetten van concept naar realiseerbare oplossingen.
• Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht richting opdrachtgevers, stakeholders en projectteams.

Wij bieden

• Bruto maandsalaris tussen €4.000 en €6.000, afhankelijk van ervaring en niveau, bij een fulltime aanstelling.
• Werken aan betekenisvolle projecten met maatschappelijke impact binnen zorg en sociaal domein, van onderzoek tot uitvoering.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, coaching en trainingen om je ontwerp- en projectvaardigheden uit te breiden.
• Hybride werken mogelijk, vergoeding voor laptopgebruik en telefoon, en 25 vakantiedagen voor een goede werk-privébalans.