Aankomend Monteur

De energietransitie is in volle gang en als aankomend monteur speel jij een praktische rol in de ontwikkeling van het gasnet. Je volgt een betaalde mbo-opleiding tot gasmonteur (MBO 3) en werkt de rest van de week in de praktijk. Je leert van ervaren monteurs, voert onderhoud uit aan aansluitleidingen en stations, legt nieuwe installaties aan en verhelpt storingen bij klanten. Je draait periodiek storingsdienst en ontwikkelt je vakkennis in een omgeving waar veiligheid en kwaliteit voorop staan. Deze functie biedt opleiding, praktijkervaring en doorgroeimogelijkheden richting stationstechniek of werkverantwoordelijke. Werklocatie is Nijmegen; je werkt in teams op straat en in distributiestations en krijgt de middelen om je werk goed uit te voeren.

Functie-inhoud

• Je volgt één dag per week een mbo-opleiding tot gasmonteur en leert de praktijk onder begeleiding van een ervaren monteur.
• Je voert onderhoud en vervanging uit aan aansluitleidingen, laag- en hoge druknetten en stations volgens veiligheidsvoorschriften.
• Je legt nieuwe installaties aan in distributienetten en richt deze in volgens technische schemata en geldende normen.
• Je lost storingen bij klanten op, draait om de vijf weken storingsdienst en kunt na VP-aanwijzing zelfstandig dienst doen.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal een (v)mbo-diploma of vergelijkbare ervaring, bij voorkeur richting techniek, of een sterke motivatie om te beginnen.
• Je hebt technisch gevoel, werkt veilig en zorgvuldig en volgt instructies van ervaren monteurs en praktijkopleiders nauwkeurig op.
• Je beschikt over een geldig rijbewijs B en bent bereid storingsdiensten in avonden en weekenden te draaien volgens rooster.
• Je bent leergierig, hebt goede communicatie met klanten en collega’s en toont verantwoordelijkheid tijdens praktijkopdrachten.

Wij bieden

• Betaalde mbo-opleiding tot gasmonteur; één dag per week school en de rest van de week leer je in de praktijk.
• Salaris passend bij schaal 2-3, 38 uur per week, met uitzicht op een vast contract na het eerste jaar.
• Bedrijfsbus voorzien van gereedschap, laptop/tablet en mobiele telefoon voor uitvoering van je werk en administratie.
• Ruime secundaire arbeidsvoorwaarden: IKB 18%, extra spaarverlof, pensioenregeling en vaste eindejaarsuitkering.