Warehouse manager

• Bouw mee aan een nieuwe locatie en processen


• Veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling

Onze opdrachtgever is actief binnen de foodproductie en levert dagelijks verse en diepgevroren producten aan klanten in binnen- en buitenland. Snelheid, kwaliteit en voedselveiligheid staan centraal. De organisatie groeit en investeert continu in procesoptimalisatie, automatisering en professionalisering van de logistieke keten.

Als Warehouse Manager ben je verantwoordelijk voor het volledige logistieke proces binnen een foodomgeving. Je zorgt ervoor dat grondstoffen en eindproducten onder de juiste condities worden opgeslagen, verwerkt en verzonden.

• Aansturen van warehouse- en logistiek personeel (planning, bezetting en performance)


• Verantwoordelijk voor inbound (grondstoffen), interne logistiek en outbound (distributie van foodproducten)


• Beheren van gekoelde en diepvriesstromen (temperatuurbeheersing en cold chain)


• Waarborgen van FIFO/FEFO (First Expired, First Out) binnen de voorraad


• Sturen op KPI's zoals leverbetrouwbaarheid, derving, voorraadnauwkeurigheid en productiviteit


• Intensief samenwerken met productieplanning om pieken en versproductie goed op te vangen


• Toezien op hygiëne, voedselveiligheid en naleving van HACCP-richtlijnen


• Initiëren van verbeterprojecten gericht op efficiency, kostenbesparing en kwaliteit


• Beheer van transportplanning en contact met externe vervoerders

• Mbo+/hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in logistiek, supply chain of food


• Aantoonbare ervaring als logistiek of warehouse manager, bij voorkeur in de foodsector


• Kennis van voedselveiligheidssystemen zoals HACCP, BRC of IFS


• Ervaring met werken in gekoelde en/of diepvriesomgevingen


• Begrip van houdbaarheid, batchregistratie en traceability (track & trace)


• Leiderschap: je kunt teams aansturen, motiveren en structuur brengen


• Ervaring met ERP/WMS-systemen


• Stressbestendig en besluitvaardig in een omgeving met tijdsdruk en versproducten


• Kennis van Lean/5S is een pré

• Salarisindicatie van €45.000 - €60.000 per jaar, afhankelijk van ervaring


• 25 vakantiedagen


• 8% vakantietoeslag


• Pensioenregeling (lineair opgebouwd)


• Onregelmatigheidstoeslagen


• Wekelijks gezamenlijke lunch en gratis maaltijden bij onregelmatige diensten


• Veel ruimte voor eigen inbreng en procesverbetering


• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie