Concernmanager

Het bieden van stabiliteit en continuïteit in de dagelijkse aansturing.

Het versterken van samenwerking tussen de clusters en het verbeteren van de interne dienstverlening.

Het verbeteren van werkcultuur, teamcommunicatie en onderlinge verbinding.

Het creëren en borgen van duidelijke kaders, rollen, verantwoordelijkheden en prioriteiten.

Het ondersteunen van medewerkers in hun professionele ontwikkeling en het voeren van oplossingsgerichte gesprekken waar nodig.

Het helder vertalen van organisatiestrategie naar concrete doelen en resultaten voor het team Concernzaken.

Je bent in het bezit van een wo diploma, aangevuld met diverse voor de functie relevante cursussen.

Je hebt ruime ervaring met leidinggeven, teamontwikkeling en procesgericht werken.

Je bent gericht op het bevorderen van de onderlinge samenwerking binnen de diverse clusters én met clusters van andere teams.

Je bent sensitief, in staat goed te luisteren, kunt snel schakelen en goed inschatten wat nodig is om taken goed uitgevoerd te krijgen.

Je bent ondernemend, bezit lef en daadkracht.

Je bent bekend met de principes van dienend leiderschap.

Ervaring met leidinggeven aan clusters Openbare Orde en Veiligheid, Juridische Zaken is een pré.

Opdracht op basis van detachring met een uitstekend salaris!