Senior Account Manager - Infrastructure

Voor Nederlandstalig talent

Wil jij samen met ons eindklanten binnen de infrastructuursector verder helpen in hun energietransitie en digitalisering?

Bij Schneider Electric Nederland werk je in een internationaal, dynamisch en verantwoordelijk bedrijf dat actief investeert in de ontwikkeling van zijn medewerkers. We stimuleren iedereen om gericht te werken aan persoonlijke doelen en zo bewust vorm te geven aan zijn of haar carrière.

Voor het End User – team zijn wij op zoek naar een Senior Account Manager Infrastructuur. In deze rol werk je projectmatig en solution‑gedreven voor eindklanten in onder andere havens, spoorwegen en weg‑ en waterbouw.

Jouw rol en verantwoordelijkheden:

In deze functie ben je verantwoordelijk voor project‑ en solution sales, waarbij je software, controls en hardware‑componenten combineert tot integrale oplossingen voor de klant. Je:

• Ontwikkelt en onderhoudt strategische relaties met nieuwe en bestaande eindklanten binnen de infrastructuursector
• Bouwt en benut een sterk netwerk op C-level om Schneider Electric‑concepten en business verder uit te breiden
• Positioneert de gehele Schneider Electric toegevoegde waarde en functionaliteit voor de eindklant op een strategisch niveau
• Identificeert kansen voor upselling en cross‑selling binnen projecten en accounts
• Werkt nauw samen met een bidteam, bestaande uit bidmanagers en calculatoren van het Solution Center, om complexe projecten succesvol te realiseren

Je komt terecht in een jong, professioneel en gedreven team, waar samenwerking en kennisdeling centraal staan.

Jouw profiel

De ideale kandidaat beschikt over:

• Een afgeronde hbo‑of wo‑opleiding
• Minimaal 7 tot 10 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare commerciële rol
• Ervaring binnen een multinational en inzicht in bijbehorende besluitvormingsprocessen
• Sterk strategisch denkvermogen en het vermogen dit te vertalen naar concrete resultaten
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met multidisciplinaire teams
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Inwerktraject en ontwikkeling

Bij Schneider Electric start je met een persoonlijk inwerktraject, afgestemd op jouw achtergrond, ervaring en ambities. Daarnaast wordt er een coach aan je gekoppeld die je ondersteunt in je ontwikkeling en helpt om snel effectief te zijn in je rol.

Je hebt toegang tot een breed aanbod aan online trainingen en cursussen, aangevuld met klassikale en praktijkgerichte opleidingen. Zo kun je je blijven ontwikkelen, zowel inhoudelijk als persoonlijk.

Wat kun je verwachten bij Schneider Electric?

• Een aantrekkelijk en competitief arbeidsvoorwaardenpakket
• Werken bij een toonaangevende, internationale organisatie met een sterke focus op duurzaamheid
• Uitgebreide nationale en internationale carrièremogelijkheden
• Een organisatiecultuur waarin professionals worden erkend en gewaardeerd
• Aandacht voor wellbeing, onder andere via trainingen en een jaarlijkse Well‑being Week
• Flexibiliteit en ondersteuning voor een gezonde balans tussen werk en privé

Over Schneider Electric

Schneider Electric is wereldwijd toonaangevend op het gebied van digitale transformatie, energiemanagement en industriële automatisering. Als medewerker maak je deel uit van een IMPACT‑bedrijf dat zich inzet om industrieën, steden en infrastructuur te verduurzamen met slimme en toekomstbestendige technologieën.

Met meer dan 150.000 collega’s in ruim 100 landen werk je in een internationale en innovatieve omgeving waarin duurzaamheid, inclusiviteit en persoonlijke groei centraal staan.

€36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

#J-18808-Ljbffr