Projectmanager

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.

Deze organisatie is actief binnen de energie- en maakindustrie en richt zich op het uitvoeren en beheren van technische projecten op het gebied van batterijinstallaties en ondersteunende systemen. De organisatie voert projectplanning, engineering, uitvoering en serviceactiviteiten uit waarbij veiligheid en kwaliteitsborging centraal staan. In Amsterdam werkt deze organisatie voor zakelijke opdrachtgevers en levert op maat gemaakte projectoplossingen door multidisciplinaire teams te coördineren en materieelmanagement te organiseren. De werkzaamheden variëren van kleinere retrofitprojecten tot grootschalige installaties waarbij logistieke coördinatie en inzetbaarheid van service engineers belangrijk zijn. De organisatie legt de nadruk op het integreren van QHSE-standaarden in elke fase van het project en op het uitvoeren van risicobeoordelingen om naleving van veiligheids- en milieuvoorschriften te waarborgen. Medewerkers ondersteunen klanten en leveranciers, voeren locatiebezoeken uit en werken aan procesverbeteringen en kwaliteitsborging. Voor deze functie geldt een salarisrange van €2750 - €4700 per maand en er is ruimte voor professionele ontwikkeling binnen technische projectfuncties.

Wil jij in regio Amsterdam tot €4700verdienen als Projectmanager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het plannen en coördineren van batterijprojecten van initiatie tot oplevering;
• Je onderhoudt contacten met klanten en stakeholders en zorgt dat afspraken helder zijn en nagekomen worden als Projectmanager;
• Je instrueert en ondersteunt service engineers over projectvereisten en logistieke behoeften en bewaakt uitvoering en kwaliteit op locaties;
• Je integreert QHSE-overwegingen in projectplanning en voert risicobeoordelingen uit om naleving van veiligheids- en milieuvoorschriften te waarborgen;
• Je organiseert materiaal- en personeelsplanning, bewaakt deadlines en voert locatiebezoeken uit;
• Je rapporteert voortgang, bewaakt budgetten en stimuleert continue verbetering van werkprocessen;
• Projecttypen omvatten batterijinstallaties, retrofit en nieuwbouwinstallaties, service- en onderhoudsprojecten en multidisciplinaire integraties binnen de energie- en maakindustrie;
• Technische scope omvat elektrische installaties, mechanische montages, procesintegratie en multidisciplinaire coördinatie;
• Klanten zijn zakelijke opdrachtgevers in de industrie en energie, installatiepartners en toeleveranciers;
• De totaalorganisatie telt circa 150 medewerkers en de projectafdeling bestaat uit ongeveer 12 projectmanagers, 6 werkvoorbereiders en 18 engineers;
• Gemiddelde projectteams bestaan uit 4–8 personen en er lopen doorgaans 8–12 actieve projecten nationaal gelijktijdig;
• Takenindicatie in uren: 40% projectcoördinatie, 20% technische afstemming, 15% planning en budgetbewaking, 10% commercieel advies en acquisitie, 15% administratie en rapportage;
• Betrokkenheid start vanaf calculatie/tender en loopt door tot en met uitvoering en nazorg, met adviserende commerciële taken en een rol in het uitbreiden van opdrachten;
• Verantwoordelijkheid omvat actief beheer van meer- en minderwerk en coördinatie van change orders met opdrachtgevers;
• Gemiddelde projectbudgetten variëren van €50.000 tot €1.200.000 en projecten duren gemiddeld 1–12 maanden waarbij meestal meerdere projecten parallel worden geleid (2–4 tegelijk);
• De rol omvat functionele aansturing van technici, engineers en onderaannemers met directe verantwoordelijkheid voor teams van 4–8 personen en deelname aan HR-gesprekken en performance reviews in samenwerking met het management;
• Beslissingsbevoegdheid betreft planning en inzet tot teamniveau, kostenbewaking en leveranciersselectie binnen projectmandaat en gezamenlijke eindverantwoordelijkheid voor budgetrapportage met finance;
• Stakeholdermanagement is zowel intern als extern en vereist wekelijkse afstemming met werkvoorbereiding, engineering, inkoop en finance;
• Locatiebezoeken vinden gemiddeld 1–2 keer per week plaats en circa 30% van de werktijd is op locatie;
• KPI's zijn budgetmanagement, on-time levering, klanttevredenheid, veiligheid en marge en kwaliteitsborging vindt plaats volgens ISO- en VCA-gerelateerde procedures waarbij de projectmanager controlerende en rapporterende taken heeft;
• Overuren treden voornamelijk op tijdens piekmomenten in de uitvoeringsfase en worden gecompenseerd volgens tijd-voor-tijd of uitbetaling volgens beleid;

Functie-eisen:

• Afgeronde MBO of HBO opleiding in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager of in een vergelijkbare projectleiderrol binnen de energie- of maakindustrie;
• Ervaring met projectplanning, risicobeoordelingen en QHSE-richtlijnen;
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement;
• Praktische vaardigheden in projectadministratie en rapportage en goede kennis van MS Office;
• Bereidheid tot periodieke oproepbaarheid en inzet voor locatiebezoeken;
• In het bezit van rijbewijs B;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €4700 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Doorgroeimogelijkheden binnen technische projectfuncties;
• Reiskostenvergoeding conform beleid;
• Pensioenregeling;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden en opleidingsbudget;
• Shifttoeslag volgens rooster beschikbaar;
• Opleidingsbudget: €2000 per jaar, vrij besteedbaar;
• Concrete groeiroute naar Senior Projectmanager of Programmaleider;
• Leaseauto mogelijk bij functie-invulling, privégebruik toegestaan;
• Projectgebonden bonus afhankelijk van resultaat;
• Hybride werken mogelijk, 1-2 dagen per week thuis met thuiswerkvergoeding;