Storingsmonteur in Rijnsburg

Als storingsmonteur zorg je ervoor dat het machinepark soepel blijft draaien binnen een productieomgeving waar dagelijks verse maaltijdsalades worden gemaakt. Je werkt samen met een ervaren technisch team waarin kennis delen en elkaar ondersteunen centraal staat.Je hebt te maken met moderne installaties en krijgt de kans om jezelf verder te ontwikkelen in het vak. Door de 2-ploegendienst profiteer je van een vast werkritme en bijbehorende toeslagen.Ben je toe aan een volgende stap binnen de techniek en wil je werken in een dynamische productieomgeving? Dan vertel ik je graag meer over deze functie en de doorgroeimogelijkheden.

Functieomschrijving:
Als storingsmonteur ben jij onmisbaar voor het soepel laten verlopen van het productieproces. Jij zorgt ervoor dat installaties optimaal blijven draaien, storingen snel worden opgelost en alles netjes wordt vastgelegd. Je schakelt met teamleiders en, waar nodig, met externe partijen om complexe technische uitdagingen aan te pakken. Zo draag je direct bij aan een veilige en efficiënte werkomgeving.Jouw werkzaamheden:

• Signaleren en voorstellen van technische verbeteringen
• Registreren van uitgevoerde werkzaamheden in het systeem
• Toezien op veiligheid en naleving van de geldende voorschriften
• Zorgen voor goed functionerende machines en installaties
• Actief meedenken over verbeteringen en de groei van de organisatie

Functievereisten:
Wat neem jij mee als storingsmonteur?Deze functie vraagt om verantwoordelijkheid en technisch inzicht. Je werkt gestructureerd, bent communicatief sterk en weet goed samen te werken binnen een team. Daarnaast beschik je over:

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding in elektrotechniek of mechatronica
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Bereidheid om te werken in een 2-ploegendienst
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een technische productieomgeving
• Sterke organisatorische vaardigheden en een planmatige werkwijze

Arbeidsvoorwaarden:
Deze functie vraagt veel van jou, daarom bieden wij iets moois als tegenprestatie. Dit is wat wij jou aanbieden

• Een bruto salaris van €3.750 tot €5.250 inclusief ploegentoeslagen.
• Informele werksfeer.
• 26 vakantiedagen en Reiskostenvergoeding.
• Financieel gezonde werkgever.
• Vast contract.
• Zelfstandigheid in de functie.
• Werken in een groeiend bedrijf.
• Afwisselend werk.
• Acceptabele werkdruk.
• Betaalde opleidingen en trainingen.

Ben of ken jij iemand die hier graag voor in aanmerking komt? Reageer dan direct. Stuur je cv via de sollicitatieknop of kijk bij ons op de website voor meer vergelijkbare functies!