High Care Kinderverpleegkundige

De High Care Kinderafdeling is een afdeling waar kinderen worden opgenomen die intensieve zorg nodig hebben, maar net iets minder complex dan op de Intensive Care Kinderen. Het is een afdeling waar wij als team streven naar de beste zorg voor het zieke kind en zijn of haar ouders. De afdeling is onderdeel van het Erasmus MC Sophia Kinderziekenhuis in Rotterdam.

Op de High Care Kinderafdeling werken wij met een team van gespecialiseerde verpleegkundigen, artsen en andere zorgprofessionals. Wij bieden zorg aan kinderen van 0 tot 18 jaar met een breed scala aan aandoeningen. Denk hierbij aan kinderen met luchtwegaandoeningen, hartafwijkingen, neurologische aandoeningen, infectieziekten en kinderen die herstellen van een operatie. Ook kinderen met een verhoogd risico op complicaties of die intensieve observatie nodig hebben, worden bij ons opgenomen.

Onze afdeling is een dynamische en uitdagende werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Wij werken met de nieuwste technieken en behandelingen en er is veel aandacht voor scholing en ontwikkeling. Je komt te werken in een hecht team dat zich dagelijks inzet voor de beste zorg voor onze patiënten en hun families. Wij vinden het belangrijk dat je je thuis voelt op onze afdeling en dat je de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen.

Als High Care Kinderverpleegkundige ben je verantwoordelijk voor de verpleegkundige zorg van een groep kinderen. Je werkt volgens het principe van family-centered care, waarbij de ouders nauw worden betrokken bij de zorg. Je voert verpleegkundige handelingen uit, observeert de kinderen, signaleert veranderingen en handelt hiernaar. Je werkt samen met andere disciplines en je draagt bij aan de ontwikkeling van de afdeling. Je begeleidt ook studenten en nieuwe collega's.

De High Care Kinderafdeling is een afdeling waar veel te leren valt. Je krijgt te maken met complexe zorgvragen en je werkt met hoogwaardige technologie. Je wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen en je te ontwikkelen in je vak. Wij bieden je een afwisselende baan in een gezellig en professioneel team. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en je ideeën in te brengen. Wij zijn trots op onze afdeling en we zoeken collega's die dat ook zijn.

Wij zoeken een collega die net als wij gedreven is om de beste zorg te leveren. Iemand die verantwoordelijkheid neemt en die goed kan samenwerken. Je bent communicatief vaardig en je kunt goed omgaan met stressvolle situaties. Je bent flexibel inzetbaar en je werkt nauwkeurig. Je hebt oog voor de mens achter de patiënt en je kunt een luisterend oor bieden aan kinderen en hun ouders. Je bent bereid om te leren en je staat open voor feedback.

Herken jij jezelf in dit profiel en lijkt het je leuk om te werken op onze High Care Kinderafdeling? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Wij kijken uit naar je reactie!

De High Care Kinderafdeling is een aparte unit van de afdeling Intensive Care Kinderen van het Sophia Kinderziekenhuis. Onze unit biedt jou alle uitdaging als kinderverpleegkundige om jouw kennis en kunde te ontwikkelen en toe te passen. Natuurlijk ondersteunen wij jou hierin door je de best mogelijke hulpmiddelen en werkomgeving te bieden. Niet voor niks zijn wij te vinden in de top 5 van beste High Care afdelingen in Europa. Zo is er op onze afdeling constant sprake van zorgonderzoek en zorgvernieuwing, bijvoorbeeld op het gebied van patient-centered-care en het opleiden van verpleegkundig specialisten. Ook bieden we onderwijs met een uitgebreid programma voor deskundigheidsbevordering voor vaste medewerkers. Jij krijgt toegang tot onder andere scenariotraining, CRM training, prof.check en e-learnings.

De zorg op de High Care Kinderafdeling is meer voorspelbaar dan op bijvoorbeeld de Intensive Care Kinderafdeling. De kinderen zijn niet levensbedreigend ziek, maar nog altijd is constante zorg en bewaking nodig. Ze verblijven daardoor langer op onze afdeling voor ze weer doorstromen naar een andere afdeling, of naar huis gaan. Dit geeft jou de kans om echt een band op te bouwen met jouw patiënten en de familie. En dit zien we dan weer terug in hoe wij als afdeling de ouders/verzorgers van onze patiënten betrekken bij de zorg. Zij werken samen met de verpleegkundigen, artsen en andere zorgprofessionals. Samenzorg noemen we dit, bekijk hier een filmpje over deze nieuwe filosofie.

Onze afdeling streeft naar een positief, continu lerend en veilig arbeidsklimaat. Daarnaast vindt het team een prettige werksfeer belangrijk. Hierin is plaats voor de persoonlijke ontwikkeling en het verhaal van elke medewerker. Kennisoverdracht en kennisontwikkeling staan hoog in het vaandel, zowel medisch als verpleegkundig.

Werken bij het Sophia Kinderziekenhuis is ontzettend leuk, leerzaam en uitdagend! We zijn niet voor niks een topzorg afdeling. We verlenen complexe zorg, doen onderzoek, leiden op en dagen onszelf elke dag weer opnieuw uit om de beste zorg te leveren.

Je bent enthousiast over het werken in een academische setting. Opleiden en zorg verlenen gaan bij ons hand in hand. Daarnaast kun je goed omgaan met de wisselende werkdruk en zorgvraag. De complexiteit in de zorgvraag is voor jou juist een mooie uitdaging!

Jij weet als geen ander om op creatieve en stimulerende wijze een bijdrage te leveren aan de zorg voor het zieke kind en de ouders. Je voelt je thuis op een afdeling waar betrokkenheid, innovatie en levenslang leren kernwaarden zijn. Je houdt van een werkomgeving waar jouw kennis continu op peil gehouden dient te worden.

Je neemt mee:

• Diploma High Care Kinderverpleegkundige.
• Geldige BIG registratie.
• Affiniteit met kinderen van 0 tot 18 jaar.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.626,- en € 5.134,- (schaal 8M ) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een toeslag voor onregelmatige diensten.
• Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
• Een 13e maand die al in november wordt uitgekeerd en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen 70% van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Maak van deze vacature tot High Care Kinderverpleegkundige jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Carla Kops, manager Intensive Care Kinderen, beantwoord deze graag via 06 288 639 36 of 010 703 71 88. Of benader Danielle Jansen-Bakker, regieverpleegkundige onderwijs, via 06 500 082 89.

Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact op met Carla of Danielle om deze dag in te plannen.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.