Junior Accountmanager Binnendienst

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Apeldoorn.

Deze organisatie is een recruitmentbureau dat zich richt op technische specialisten in Nederland. Synsel Techniek werkt in regio Apeldoorn en helpt technici aan banen die aansluiten bij hun ambities.
Met een netwerk van meer dan 2.500 bedrijven bouwt deze organisatie aan langdurige en succesvolle carrières en duurzame klantrelaties
De organisatie opereert in een krappe arbeidsmarkt en zoekt salesprofessionals om de vraag naar technische kandidaten te bedienen in de regio Apeldoorn
Synsel Techniek biedt een omgeving waarin commerciële vaardigheden snel ontwikkeld worden en waarin nieuwe medewerkers begeleid worden met een uitgebreid onboardingsprogramma en 1:1 begeleiding door ervaren trainers
De functie van Junior Accountmanager Binnendienst biedt mogelijkheden voor persoonlijke groei, doorgroeien binnen het commerciële team en direct bijdrage leveren aan plaatsingen en klanttevredenheid
Het salaris bedraagt €2.650 tot €5.000 per maand en maakt deel uit van een competitief arbeidsvoorwaardenpakket met secundaire voorwaarden zoals reiskostenvergoeding en een fietsplan


Wil jij in regio Apeldoorn tot €5.000 verdienen als Junior Accountmanager Binnendienst? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Junior Accountmanager Binnendienst ben je verantwoordelijk voor het verbinden van technische specialisten aan passende werkgevers
  
  • Je creëert impactvolle carrières door technici te koppelen aan werkgevers waar ze écht op hun plek zitten;
  • Je sluit deals van waarde (€50k tot €150k per match) en ziet het resultaat direct terug in je inkomen als Junior Accountmanager Binnendienst;
  • Je assembleert en beheert je eigen salespipeline en bedient klanten consequent;
  • Je werkt nauw samen met het Recruitmentteam en ondersteunt bij het selectie- en plaatsingsproces;
  • Je stuurt het onboardingsproces aan en zorgt dat elke detachering succesvol verloopt;

Functie-eisen:

• • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Commerciële Economie of vergelijkbaar;
  • Ervaring of affiniteit met Sales of recruitment is een pré;
  • Je bent resultaatgericht en neemt verantwoordelijkheid;
  • Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels;
  • Je wilt jezelf blijven ontwikkelen en volgt proactief trainingen;
  • Je werkt nauwkeurig en kunt meerdere klanten en processen tegelijk bedienen;

Wij bieden:

• • Salaris van €2.650 tot €5.000 per maand;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • Ruimte voor doorgroei en persoonlijke ontwikkeling met 1:1 begeleiding;
  • Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;
  • Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
  • Fietsplan, bedrijfsfitness en gezonde lunch;