Vacature: Eerst Verantwoordelijk Verzorgende
Locatie: Winkheem in Winsum
Uren: 28 uur
Als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV) speel je een cruciale rol in het bieden van hoogwaardige zorg aan onze bewoners. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en plannen van de zorg. Je werkt nauw samen met andere zorgprofessionals, zoals verpleegkundigen en artsen, om ervoor te zorgen dat de zorg op maat wordt geleverd en voldoet aan de individuele behoeften van de bewoners.
De dagelijkse gang van zaken op een woning wordt bepaald op basis van de wensen en behoeftes van de ouderen die er wonen. Dit vraagt van de medewerkers dat zij zorgzaam en behulpzaam zijn, maar ook dat zij goed samenwerken.
Taken en verantwoordelijkheden- Opstellen en updaten van zorgplannen in samenwerking met het zorgteam
- Zorgdragen voor duidelijke communicatie en afstemming tussen verschillende zorgdisciplines
- Bewaken van de kwaliteit van de zorg en signaleren van verbeterpunten
- Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen binnen je bevoegdheid
- Ondersteunen van de bewoners bij hun dagelijkse activiteiten en persoonlijke verzorging
- Rapporteren en documenteren van de zorgactiviteiten
In Winsum is het woon-zorgcentrum Winkheem gevestigd, waar zorg en wonen flexibel wordt georganiseerd. Winkheem heeft 60 appartementen, waar vrijwel alle bewoners gebruik maken van de 24 uurs zorg. De locatie beschikt over één afdeling met een gezamenlijke huiskamer, over een restaurant, een winkeltje en een kapsalon. De locatie voelt als een mini-maatschappij: er worden spelletjes middagen georganiseerd, de huisarts uit het dorp komt langs en er heerst een gemoedelijke sfeer met elkaar onderling. Er werken ongeveer 70 medewerkers en er zijn veel vrijwilligers uit het dorp actief.
Wat kan je van ons verwachten?- Functie: Een uitdagende functie in een prettige werkomgeving waarin jouw inzet en expertise worden gewaardeerd.
- Contract: Een jaarcontract met de intentie dit te verlengen met een vast contract.
- Salaris: Afhankelijk van werkervaring en opleiding vindt inschaling plaats volgens de cao-VVT in schaal 40 met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.881,- en maximaal € 3733,-
- Eindejaarsuitkering: 8,33% van je bruto jaarsalaris.
- Extra\'s: Een BalansBudget en FiscFree voor belastingvoordeel bij de aanschaf van fiets, computer of telefoon.
- Roostering: Een vaste roostervrije doordeweekse dag en opties tot ruilen en bieden op diensten in de Ortec app.
- Vakantie: 237,4 vakantie-uren per jaar bij een 36-urige werkweek.
- Pensioenregeling: Bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
- Ontwikkeling: Ruimte en verantwoordelijkheid om jezelf te ontwikkelen via ons leerplatform Pynter en onze eigen opleidingsdienst.
- Je bent betrokken, professioneel en stressbestendig.
- Je komt goed tot je recht in een functie waar je de verbinding en samenwerking kunt zoeken, zowel met de bewoners als met het team.
- Je bent in het bezit van een diploma verzorgende (IG) of gelijkwaardig en je beschikt over of bent bezig met een branche erkende opleiding "specialisatie EVV" of "GVP" diploma.
- Je staat ingeschreven in het kwaliteitsregister V&V.
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan!
Wij ontvangen graag een motivatiebrief en een actueel cv via de solliciteerknop! De sollicitatiegesprekken staan voor nu ingepland op 10 maart in de middag!
Voor vragen kan je contact opnemen met Teammanager Harma de Vries via telefoonnummer: 0631952722
Nadere informatie- Het overleggen van een Verklaring omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure
- De Hoven voert een preventief Hepatitis B beleid. Dit kan betekenen dat je voldoende bescherming tegen Hepatitis B moet hebben opgebouwd.
- Wij nodigen interne medewerkers van harte uit om te solliciteren op deze functie in het kader van mobiliteit en loopbaanontwikkeling. Conform ons wervingsbeleid krijgen interne kandidaten voorrang op externe sollicitanten.
€2881 - €3733 monthly