Senior Storingsmonteur

Ben jij een technisch talent met een passie voor productieomgevingen? Wil je werken bij een internationale organisatie waar veiligheid, kwaliteit en innovatie centraal staan?

Onze klant is een zelfstandig familiebedrijf dat gespecialiseerd is in de productie en verkoop van diverse hoogwaardige eiproducten voor de industriële en professionele voedingswarenindustrie wereldwijd. Een grote kans dat je hun ei-producten (onbewust) regelmatig tegenkomt. Denk hierbij aan levering voor industriële bakkerijen, distilleerbedrijven, aardappelverwerkende industrie, vleesindustrie, ijsindustrie en aan producenten van salades, dressings en sauzen.

Als senior storingsmonteur speel jij een cruciale rol in het draaiende houden én verbeteren van ons machinepark, installaties en productielijnen. Je bent niet alleen technisch sterk, maar ook in staat om jouw team te coachen, aan te sturen en te motiveren.

• Het uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan installaties en productielijnen;

• Het verhelpen van storingen en het uitvoeren van reparaties zodat de productie veilig en snel kan worden hervat;

• Het uitvoeren van onderhoud aan machines en het machinepark;

• Meedenken en meewerken aan technische verbeterprojecten en optimalisatie van productieprocessen;

• Het opleiden van monteurs binnen de ploeg met name de elektrotechnische en plc-technische kennis verhogen;

• Zorgen voor een correcte administratie: o.a. Het onderhoudsbeheersysteem en storingsregistratiesysteem Ultimo;

• Het werken volgens de geldende procedures van het kwaliteitssysteem;

• Nieuwe collega’s begeleiden en jouw technische kennis actief delen binnen het team.

• Je hebt een afgeronde technische opleiding (MBO 4-niveau) in elektrotechniek, mechatronica, werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;

• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als storings- of onderhoudsmonteur, bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie;

• Je hebt een gedegen elektrotechnische kennis en de vaardigheden om elektrotechnische storingen te verhelpen en correct op te lossen;

• Je hebt aantoonbare ervaring met het opleiden van collega's

• Ervaring in de “food sector / zuivelindustrie” zou mooi zijn maar is zeker geen vereisten;

• Je bent hands-on, houdt van uitdagingen en draait je hand niet om voor (verander)projecten t.b.v. Verbeteringen;

• Je vindt werken in de dagdienst geen probleem;

• Je spreekt, leest en schrijft Nederlands. Spreek je daarnaast Engels en nog één of meerdere talen is dat een mooie aanvulling. Je kunt technische tekeningen en schema’s lezen en toepassen in je werk;

• Werk je fulltime? Dan heb je 25 vakantiedagen en 13 Adv-dagen;

• Je verdient tussen de € 3.000,- en € 4.000,- bruto per maand, afhankelijk van werkervaring en opleiding;

• Vanzelfsprekend elke dag een vers eitje mee naar huis;

• Interne doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden;

• Gezellige collega’s en leuke personeelsuitjes;

• Reiskostenvergoeding.