Assemblagemedewerker

Ben jij technisch onderlegd, werk je nauwkeurig en steek je graag de handen uit de mouwen? Dan is deze functie als Assemblagemedewerker perfect voor jou!

Elke werkdag begint met een duidelijke werkbon en een goed georganiseerde werkplek. Jij zorgt ervoor dat alle onderdelen nauwkeurig worden samengevoegd, gecontroleerd en klaargemaakt voor verzending. Dankzij jouw vakmanschap en precisie verlaten alleen de beste producten het magazijn.

Jouw taken:

• Assembleren en monteren van (onderdelen van) horren volgens werkbonnen;
• Werken met diverse handgereedschappen en uitvoeren van machinale bewerkingen zoals zagen en boren;
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles en eindcontroles om de productstandaard te waarborgen;
• Zorgvuldig verpakken van eindproducten voor verzending;
• Onderhouden en schoonhouden van de werkplek, gereedschappen en machines.

Het aanbod

Bij deze organisatie kun je als Assemblagemedewerker rekenen op:

• Een startsalaris van €14,60 bruto per uur;
• Een fulltime functie in dagdienst (werktijden van 07:45 - 16:45 uur);
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Leuke teamuitjes en borrels voor een gezellige werksfeer.

Functie eisen

Om succesvol te zijn als Assemblagemedewerker, beschik je over:

• Ervaring als productie- of assemblagemedewerker;
• Technisch inzicht en handigheid met hand- en machinegereedschappen;
• In staat om fysiek werk uit te voeren;
• Nauwkeurigheid te werk gaan en oog voor detail is zeer belangrijk;
• Houdt ervan om repeterend werk te verrichten;
• Beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift;
• Beschikbaarheid van 40 uur per week en woonachtig binnen 30 km van Best.

Over AVZ

Binnen deze organisatie staat kwaliteit en vakmanschap centraal. Op de afdeling Horren en Plissé worden hoogwaardige producten vervaardigd die tot in detail worden geassembleerd. Hier krijg jij de kans o zelfstandig aan de slag te gaan en bij te dragen aan een soepel lopend productieproces.

Bij Job Invest is iedereen welkom. We geloven in gelijke kansen voor iedereen en iedereen is uitgenodigd om op onze vacatures te reageren. Wij discrimineren niet op basis van leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid, etniciteit, religie of enige andere grond. Wij streven naar een inclusieve werkplek waar iedereen zich gerespecteerd en gewaardeerd voelt.

Stap 1: Solliciteren

Yes, je sollicitatie is binnen! We nemen snel contact met je op, per telefoon of mail.

STAP 2: Kennismaking

We plannen een kennismaking via Teams of bij ons op kantoor en leren elkaar beter kennen.

STAP 3: De Juiste match

We zoeken uit welke baan echt bij jou past en bespreken de mogelijkheden samen.

STAP 4: Kennismaking bedrijf

Eenmaal enthousiast ga je op gesprek bij de werkgever om te kijken of het helemaal past.

STAP 5: Eerste werkdag

Beide enthousiast? Dan gaan we het contract tekenen en start je bij je nieuwe baan!

STAP 6: Wij staan voor je klaar

Ook zodra je bent gestart bij je nieuwe baan, blijven we betrokken. Heb je vragen of loop je ergens tegenaan? Je kunt altijd bij ons terecht.