Projectmanager Vastgoed

Korte omschrijving

Duurzaamheid. Innovatie. Vastgoed. Ontwikkeling. Advies.

Wil je bouwen aan duurzame gebouwen in een organisatie waar je echt impact kunt maken met spraakmakende projecten? We zoeken een ervaren en gedreven Senior Projectmanager Vastgoed die impact wil maken met toekomstbestendig vastgoed. Ben jij die integere verbinder die bouwt aan duurzame resultaten én aan de ontwikkeling van mensen? Dan bouwen wij graag samen met jou.

Bedrijfsprofiel

AMSTELIUS Green Building Group houdt zich bezig met (technisch) vastgoedadvies én projectmanagement van commercieel vastgoed. In alles wat AMSTELIUS doet staat duurzaamheid centraal. Missie: in 2040 volledig klimaatneutraal. Je werkt samen met een team van bevlogen professionals binnen een cultuur die vitaliteit, kennisdeling en collegialiteit stimuleert.

Men gelooft dat werken met plezier en passie dé sleutel is tot duurzame impact en gezond resultaat. Samen 'Comfortabele Gezonde Gebouwen met Duurzaam Rendement – voor mens, milieu én maatschappij' creëren. Als allround dienstverlener en adviesbureau staat men in het hart van de energietransitie, met een duidelijke ambitie: klimaatneutraliteit in 2040. ESG zit diepgeworteld in het DNA, en er wordt dagelijks gewerkt aan toekomstbestendig vastgoed dat voldoet aan de hoogste duurzaamheidsnormen, zoals Paris Proof.

Opdrachtgevers zijn divers: van institutionele beleggers tot zorginstellingen en overheden. Wat bindt, is de gedeelde visie op toekomstbestendig vastgoed. Met een team van bevlogen vastgoedprofessionals – vastgoedadviseurs, ingenieurs en projectmanagers – worden slimme en praktische oplossingen geboden binnen de hele vastgoedketen.

Projecten zijn o.a. Het klimaatadaptieve, circulaire, natuurinclusieve Spaarnwoude Park Hotel - Golfbaan Spaarnwoude, het zero-energy hotel BREEZE Amsterdam (tegenwoordig Four Elements Hotel). Verduurzaming Benelux Merken Instituut (BOIP) - Den Haag, Beyond Meat - Enschede, Van der Valk Amstel Amsterdam, Verduurzaming kantoorgebouw VNV - Badhoevedorp, Boekhandel Donner - Rotterdam, New Werktheater - Amsterdam, planmatig onderhoud Olympisch Stadion - Amsterdam.

Wat ga je doen als Projectmanager Vastgoed

Als strategische denker én doener met visie en daadkracht ga je leiding geven aan complexe (her)ontwikkelingsprojecten, duurzame transformaties en renovaties. Als centrale spil stuur je multidisciplinaire teams aan en draag je verantwoordelijkheid voor het gehele proces: van initiatief tot oplevering.

• Deskundig op het gebied van project- en procesmanagement. Initiëren en coördineren van bouwprojecten.
• Begeleiden van ontwerp-, aanbestedings-en realisatieprocessen. Borgen van compliance en vergunningen.
• Adviseren over verduurzamingsprojecten, renovatieplannen, verbouwingen en (her)ontwikkeling van gebouwen.
• Projectmanagement uitvoeren én coördineren.
• Begeleiden en coachen van medior/ junior adviseurs en bijdragen aan innovatie.
• Meebouwen aan de groei van de projectmanagement afdeling op strategisch niveau.

Functie eisen voor Projectmanager Vastgoed

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een bouwkundige opleiding;
• Ruime ervaring met vastgoedmanagement, ontwikkeling, duurzaamheid en due diligence;
• Ervaring met het opstellen van stichtingskostenopzet (STIKO)/investerings-/ exploitatieoverzichten;
• Actuele kennis van regelgeving, innovaties en techniek;
• Snel kunnen schakelen in een dynamische omgeving is een vereiste;
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal zowel mondeling als in geschrift;
• Goede beheersing van MS Office en digitale systemen.

Arbeidsvoorwaarden

Bij Amstelius werk je in een professionele organisatie die écht iets betekent als adviseur voor vastgoedorganisaties.

• Je ontvangt een goed salaris. De range ligt tussen de € 5.500 - € 7.000 bruto per maand (fulltime), op basis van kennis en ervaring;
• 8% vakantiegeld;
• Een discretionaire bonus;
• Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
• Hybride werken;
• Reiskosten-/kilometervergoeding;
• 25 vakantiedagen;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Er is aandacht voor je ontwikkeling via opleidingsmogelijkheden;
• Ook is er aandacht voor je gezondheid, o.a. Via een sportbudget;
• Er is aandacht voor duurzame mobiliteit, o.a. Via elektrische (pool)auto’s, OV, een (elektrische) fiets van de zaak tot eigen vervoer;
• Je komt te werken bij een organisatie met een platte structuur, in een informele werksfeer met een hecht team, een werkomgeving waar je wordt gezien.

#J-18808-Ljbffr