Samen met de Concerndirectie en het Directieteam BCO verder uitwerken van de positionering en de doorontwikkeling van BCO. Dit houdt o.a. In de koers te bepalen op basis van de nieuwe (fte)kaders voor BCO als geheel: denk aan efficiënte en effectieve bedrijfsvoering.
Functievereisten:- WO werk- en denk niveau;
- Minimaal 10 jaar werkervaring en expertise in het managen van de bedrijfsvoering op dit functieniveau in een concern/grote organisatie met minimaal 5.000 fte;
- Uitstekende netwerkvaardigheden en aantoonbare managementervaring in een staforganisatie in een vergelijkbare complexe politiek, bestuurlijke (uitvoerings) organisatie;
- Minimaal 7 jaar werkervaring en aantoonbare behaalde resultaten met het sturen op veranderingsprocessen gericht op organisatie en cultuur;
Locatie: Rotterdam
Start: 16-9-2024
Uren per week: 24-36
Einde/Duur: 9 maanden met optie op verlenging van 3 maanden.
Salaris indicatie: € 16.000 - € 20.000 bruto per maand
Graag reageren voor 30-8-2024 14:00 uur met CV in Word/PDF formaat in het Nederlands, max. 5 pagina's.
Voor deze opdracht is het niet mogelijk om deze op ZZP basis in te vullen maar wel tijdelijk op payroll basis.
#J-18808-Ljbffr