Met een passie voor kwaliteit en een achtergrond in Accountancy, Finance, Economie of Bedrijfskunde ben jij de perfecte aanvulling op ons team. Samen zetten we nieuwe standaarden en creëren we impact. Sluit je aan bij EY Subsidy Audit Services (SAS) en bouw aan een succesvolle carrière vol groei en mogelijkheden!
Als lid van EY SAS werk je samen met onze controleteams en krijg je de kans om ervaring op te doen met diverse klanten, verschillende COS-standaarden, een breed scala aan nationale en Europese subsidieregelingen, en andere verantwoordingen voor specifieke doeleinden. Bovendien krijg je de mogelijkheid om betrokken te zijn bij de controle van jaarrekeningen.
Binnen de afdeling Subsidy Audit Services (SAS) werken wij met een expertteam van ongeveer 70 professionals dat zich richt op alle accountantsproducten naast de jaarrekeningcontrole. Nederland verstrekt veel subsidies aan projecten die onze klanten uitvoeren. Denk aan onderzoeksinstellingen, universiteiten, hogescholen, ziekenhuizen, lokale overheid, multinationals, maar ook start-ups en scale-ups. Na afloop van een project stellen wij vast of het project is uitgevoerd en of de gemaakte kosten voldoen aan de voorwaarden. Jij draait als teamlid mee in onze controleteams en dat biedt jou de mogelijkheid om ervaring op te doen met een divers klantenpakket.
Responsibilities- Binnen de subsidiecontrole maak je deel uit van diverse opdrachtteams en werk je indien nodig samen met andere service lines binnen EY. De projecten hebben een korte doorlooptijd, waarbij je betrokken bent van begin tot eind. Je taken omvatten onder andere: bijdrage aan de controlestrategie, het controleren van verschillende kostenposten in subsidieverantwoordingen en het (mede) voorbereiden van accountantsrapporten zoals controleverklaringen, assurance rapporten en rapporten van feitelijke bevindingen.
- Naast het beoordelen van cijfers in de verantwoording, houd je je bezig met de bedrijfsprocessen die eraan ten grondslag liggen en de spelregels die van toepassing zijn vanuit de subsidieverstrekker of andere stakeholders.
- Gedurende je carrière ontvang je persoonlijke en vakinhoudelijke begeleiding van een ervaren collega uit de praktijk om je ontwikkeling te stimuleren. Als Senior Staff heb je ook verantwoordelijkheden zoals het aansturen en begeleiden van collega's, evenals het plannen en beheren van opdrachten.
- Er zijn verschillende mogelijkheden om je persoonlijk te ontwikkelen, bijvoorbeeld op het gebied van coaching, innovatie of kwaliteitsverbetering.
- Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van Accountancy, Finance, Economie of Bedrijfskunde, en enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie.
- Goede communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als Engels.
- Analytische vaardigheden, ambitie en een vanzelfsprekende focus op het leveren van kwalitatief hoogwaardig werk.
- Een proactieve houding, sterke vaardigheden op het gebied van projectmanagement en de wens om jezelf verder te ontwikkelen.
- Vitaliteit: online sessie met een externe vitaliteitscoach, praktische tips over voeding, energie, slaap en mindset, korting bij Healthcity en/of een tegoedkaart om een padelbaan te huren.
- Flexibel werken: in overleg bepaal je waar en wanneer je werkt (thuis, op kantoor, bij de klant of vanuit een ander Europees land tot 20 werkdagen per jaar).
- Thuiswerkplekregeling, laptop en smartphone.
- Salaris: mogelijke bonus afhankelijk van EY-prestaties, onkostenvergoeding (afhankelijk van functie) en een internetvergoeding van €40,- netto per maand.
- Vrije dagen: 25 vakantiedagen per jaar bij fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
- Geboorteverlof: EY betaalt geboorteverlof voor 100% uit; aanvullend geboorteverlof wordt uitbetaald tegen 70% van het salaris.
- Opleidingen: mogelijkheid om soft- en hard skills trainingen, opleidingen en externe cursussen te volgen, bijvoorbeeld het behalen van een MBA.
- Mobiliteitsregeling: opties zoals leasefietsen, elektrische scooters/auto’s, OV-abonnementen en inzicht in jouw CO2-voetafdruk via een app.
- Fietsregeling: financiering van de aanschaf van een fiets vanuit brutoloon.
Ons kantoor in Eindhoven ligt op een steenworp afstand van het station. Je wordt verwelkomd door Carla, onze gastvrouw. We werken nauw samen in teams op dezelfde verdieping en kennen elkaar bij naam. In de zomer genieten we van lunch en barbecues op ons dakterras.
SollicitatieprocedureNadat wij jouw CV hebben ontvangen en geselecteerd, volgt een korte kennismaking van 15 minuten via MS Teams. Bij afstemming van motivatie en ambities word je uitgenodigd voor het online assessment en plannen we een eerste interview met de manager en een teamlid. Bij positieve uitkomst van het assessment en het eerste interview plannen we een tweede en laatste interview.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een (online) assessment en een pre-employment screening. EY kan hoge eisen stellen aan betrouwbaarheid en integriteit. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre-employment screening bestaan uit: Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) of Criminal Background Check, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma’s en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.
#J-18808-Ljbffr€50000 - €70000 monthly