Technical Consultant Industrial Machinery

Vind jij het uitdagend om klanten te helpen bij complexe technische vraagstukken? Wil jij impact maken door innovatieve oplossingen te bieden in de industriële machinebouw? Dan is deze rol als Technical Consultant Industrial Machinery bij Siemens Digital Industries jouw kans om het verschil te maken!

Als Technical Consultant Industrial Machinery ben jij het eerste technische aanspreekpunt voor onze OEM-klanten in de industriële machinebouw. Jij onderzoekt hoe Siemens-technologieën – zoals industriële automatisering, aandrijftechniek en Mendix low-code oplossingen – waarde kunnen toevoegen aan hun processen. Je vertaalt klantbehoeften naar technische oplossingen en architecturen en werkt nauw samen met de Accountmanager om commerciële haalbaarheid te beoordelen.

In deze rol ben jij de ‘technical voice of the customer’ binnen Siemens en fungeer je als ‘trusted technology advisor’ naar jouw klanten. Je onderhoudt een netwerk bij klanten, signaleert kansen en ontwikkelt samen nieuwe technische concepten die leiden tot businessgroei. Je werkt hybride, beheert je eigen agenda en maakt deel uit van een ervaren en enthousiast salesteam onder leiding van Patrick Veldkamp.

Als eerste technisch aanspreekpunt voor onze OEM klanten sta ik dicht op hun uitdagingen. In gesprekken haal ik de échte vraag boven tafel en vertaal die naar solide oplossingen en architecturen met Siemens technologieën. Waar mogelijk ga ik een stap verder: ik adviseer proactief over innovatieve opties die aantoonbare waarde toevoegen en groei versnellen. Samen met de Accountmanager toets ik de commerciële haalbaarheid, van scope en risico’s tot planning. Natuurlijk verkennen we nieuwe businesskansen die logisch voortkomen uit de behoefte van de klant.

Ondertussen onderhoud ik mijn netwerk van (technische) beslissers, hard- en software engineers, zodat ik kansen vroegtijdig signaleer en snel kan schakelen. Bij de realisatie neem ik de coördinatie op me: ik verbind de klantteams met Siemens experts, zorg dat ‘requirements’ & designs kloppen en bewaak de voortgang.

Diezelfde klantkennis gebruik ik om actief mee te bouwen aan nieuwe technische concepten; in co creatie met klanten experimenteren we, valideren we en brengen we ideeën naar proof of concepts die klaar zijn om op te schalen. Zo combineer ik techniek, business en relaties tot oplossingen die vandaag werken én morgen meegroeien.

• Hbo werk- en denkvermogen gecombineerd met een technische of bedrijfskundige achtergrond.
• Ervaring in B2B-sales met oprechte interesse in de uitdagingen van onze industriële klanten
• Ervaring met industriële automatisering en aandrijftechniek (bij voorkeur Siemens)
• Interesse en kennis van zowel OT- als IT-domeinen
• Ambitie om te groeien in kennis, sales en persoonlijke ontwikkeling
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om relaties op te bouwen

Een dynamische functie in een informele maar professionele werkomgeving met enthousiaste collega’s. Je werkt voor een stabiel bedrijf met een sterk merk!

• Fulltime positie (40 uur; parttime in overleg mogelijk).
• Salaris tussen €5.000,- en €6.500,- bruto per maand bij 40 uur.
• Een salesbonus, een elektrische leaseauto en een Benefits Budget van 22,63%.
• Flexibiliteit om werk in te delen zoals dat bij jou past, met flexibele werktijden en thuiswerken.
• Continu ontwikkelen en doorgroeien dankzij toegang tot (inter)nationale netwerken en een uitgebreid en hoogwaardig trainings- en opleidingsaanbod.

Digital Industries is wereldwijd toonaangevend in industriële automatisering en digitalisering. Samen met partners en klanten realiseren we digitale transformatie in alle sectoren. Met ons unieke portfolio kunnen we bovendien een beslissende bijdrage leveren aan duurzame industriële innovatie. Bij ons krijg je de vrijheid om ideeën om te zetten in oplossingen die het alledaagse veranderen en bijdragen aan een betere toekomst.

Klaar om de industrie van morgen vorm te geven? Solliciteer vandaag en maak het verschil!

Vragen over deze vacature of de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Jelmar van Hagen, P&O Talent Acquisition, +31 6 23464472.

Bij Siemens is diversiteit belangrijk en geloven we dat dit zorgt voor prettige werksfeer en meer succes. Iedereen is welkom en we zorgen graag voor gelijkwaardige kansen. We discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, nationale afkomst, geslacht, genderexpressie, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, handicap of beperking.

We zorgen er graag voor dat personen met een arbeidsbeperking goed kunnen deelnemen aan het sollicitatieproces en bij Siemens aan het werk kunnen. Neem contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

Een online assessment en screening kunnen deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.