Heb jij affiniteit met data en de zorg? Wil je zorgprocessen verbeteren met datagedreven inzichten en een verbindende rol spelen bij de verdere professionalisering van de poliklinieken binnen Amsterdam UMC?
Wat ga je doen?
Als data-analist speel je een cruciale rol in het optimaliseren van zorgprocessen binnen de poliklinieken van Amsterdam UMC. Je beheert en ontwikkelt dashboards die belangrijk zijn voor het sturen op zorgproductie en capaciteitsplanning. Je ondersteunt poliklinieken met data-analyses en bent een drijvende kracht achter datagedreven werken en procesoptimalisatie.
Je beantwoordt uiteenlopende datavragen, van 'Heeft de invoering van de digitale afspraakbrief positief effect gehad op het aantal no-shows?' tot 'Kun je de verwachte toestroom aan patiënten per week inzichtelijk maken zodat we de personeelsplanning kunnen verbeteren?'
Je traint collega's in het gebruik van dashboards en schrijft duidelijke handleidingen en documentatie, zodat afdelingen zelfstandig met data aan de slag kunnen. Ook lever je een actieve bijdrage aan het digitaliseringsprogramma Samen Digitaal, door data-analyses uit te voeren en inzichten te delen op basis van de wensen uit het programma. Je werkt samen met verschillende afdelingen, zoals business intelligence en het centrale regieorgaan capaciteit (CROC).
Wat neem je mee?
Je hebt een sterk analytisch vermogen, bent leergierig, proactief en kunt complexe vraagstukken en analyses helder uitleggen aan collega's. Je werkt graag samen en kunt goed schakelen tussen afdelingen.
Daarnaast beschik je over:
- een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische richting of met focus op data, zoals wiskunde, econometrie, data science of (technische) bedrijfskunde
- affiniteit met data-analyse en dashboarding
- vaardigheid in SQL en Power BI
- ervaring in het oplossen van puzzels en complexe datavraagstukken
- communicatieve vaardigheden en het vermogen om bruggen te slaan tussen verschillende afdelingen
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
Wat bieden we jou?
Een uitdagende startersfunctie waarin je je breed kunt ontwikkelen en een waardevolle bijdrage kunt leveren aan data-gedreven werken binnen de poliklinieken van het Amsterdam UMC.
- Toegang tot scholingen, waaronder GoodHabitz
- Een actieve personeelsvereniging en een Jong Amsterdam UMC vereniging met activiteiten en evenementen
Waar ga je werken?
Amsterdam UMC is ontstaan uit een fusie van twee academische ziekenhuizen en is daarmee uniek in zijn soort. Je komt te werken in divisie 8 poliklinieken, een van de tien divisies binnen Amsterdam UMC. De belangrijkste taak van divisie 8 is het zo optimaal mogelijk laten functioneren van de polikliniek, zowel voor de patiënt, de verwijzer als de medewerker.
Onder divisie 8 poliklinieken vallen het divisiebureau, serviceteam (front- en backoffice), en het programma Samen Digitaal. Je werkt samen met een collega data-analist binnen de divisie en hebt veel contact met data-analisten in de rest van het ziekenhuis.
Het programma Samen Digitaal is een van de strategische veranderprogramma's binnen Amsterdam UMC. Hier worden initiatieven rond digitale zorg gebundeld, met als doel samenwerking en communicatie met patiënten, verwijzers en partners te optimaliseren en de zorgprocessen toekomstgericht in te richten.
Binnen de divisie heerst een open en laagdrempelige sfeer, met veel ruimte voor gezellige activiteiten zoals een kerstdiner.
We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Het salaris bedraagt €3765 - €5160
