Jij:
- Volgt afspraken op die (door een externe partij) zijn ingepland én plant zelf actief nieuwe gesprekken in.
- Zet onze opleidingspropositie overtuigend neer bij technische bedrijven.
- Haalt commerciële opdrachten én opleidingsplekken binnen voor onze leerlingen.
- Bouwt duurzame relaties op met klanten die je zelf hebt binnengehaald.
- Benut kansen op industrieterreinen, in de regio en via je netwerk.
- Zoekt en spreekt potentiële kandidaten voor jouw klanten
- Werkt nauw samen met de Technicum-vestigingen Amersfoort, Eindhoven, Tilburg en Rotterdam om leerlingen succesvol te plaatsen.
Dit is een echte commerciële rol: jij jaagt, overtuigt en sluit deals die directe impact maken. Over het bedrijf Technicum is al bijna 40 jaar dé specialist in technisch personeel. Met ons Technicum ONE-programma leiden we nieuwe monteurs op — van zij-instromer tot vakvolwassen technicus.
In de regio werk je samen met betrokken en energieke teams die samen successen vieren en altijd gericht zijn op groei. Je maakt deel uit van Team Sales & Opleiden binnen Technicum: professioneel, ambitieus en ondernemend. Functie-eisen Je bent sociaal sterk, commercieel gedreven en krijgt energie van klantcontact en het benutten van kansen.
- Commercieel, overtuigend en energiek.
- HBO werk- en denkniveau.
- Geen technische kennis nodig — wél nieuwsgierigheid.
- Je werkt zelfstandig, pakt verantwoordelijkheid en schakelt makkelijk op elk niveau.
- Je kunt veel onderweg zijn en plant dit slim en efficiënt per regio.
Zo ziet je week er ongeveer uit:
- ±40% klantbezoeken
- ±20% opvolging & voorstellen van kandidaten
- ±15% eigen werving en spreken van kandidaten
- ±15% afstemming met de teams
- ±10% voorbereiding & administratie
- Een salaris tussen € 2.760 en € 3.940, afhankelijk van ervaring.
- Een sterke bonusregeling.
- Auto van de zaak (ook privé), laptop en telefoon.
- Veel vrijheid om jouw eigen regio op te bouwen.
- Een commerciële functie met maatschappelijke impact: bedrijven helpen opleiden, kandidaten helpen doorgroeien.
- Samenwerking met ervaren teams in Amersfoort, Eindhoven, Tilburg en Rotterdam én twee directe collega’s: Bart (Salesmanager Zuid) en Valentijn (Salesmanager Noord).
- Doorgroeimogelijkheden binnen Technicum en het grotere RGF Staffing netwerk.
- ±150 nieuwe monteurs per jaar instroom
- 12 opleidingsklassen via diverse samenwerkingspartners
- Opleiding 100% betaald door Technicum
- Subsidies door ons geregeld én gedeeld met werkgevers
- Doorstroom naar een MBO BBL-traject mogelijk
Salarisomschrijving
€2760 - €3940 monthly
