Wat doe je als Storemanager Zuid-Holland bij Coolblue?
Als Storemanager ben je eindverantwoordelijk voor je (tweede) kindje: een van onze Coolblue winkels in Zuid-Holland. Dat kan onze goedlopende winkel in Leiden zijn, maar ook een andere locatie. We kijken samen na onze gesprekken welke winkel goed bij je leiderschap en talenten past.
Een winkel telt vaak een mannetje of 25 - 50 en bestaat uit Verkoopadviseurs, Shift leads, een of twee Assistent Storemanagers en een Warehouse specialist. Samen met je Assistent Storemanager vorm je een tandem en stort je je op de coaching en ontwikkeling van je winkelteam. En natuurlijk op het maken van héle blije klanten en daarmee behalen van goede commerciële resultaten. Met de Regiomanager zet je de doelen neer voor jouw winkel en samen met je team ga je ermee aan de slag. Op ons hoofdkantoor zitten ook nog een hele boel Coolblue'ers die je helpen met winkeltje spelen. Denk aan Planners, Recruiters, Process Improvers, Store Designers, en zo door.
Dit vind je leuk om te doen
- Samen met de Assistent Storemanager de winkel leiden en je team elke dag een beetje beter maken.
- Met je neus in de metrics duiken van jouw winkel en erop sturen.
- Je commerciële bril opzetten om met behulp van sales-cijfers in beeld te brengen wat er beter kan.
- Met je pakkende charisma zorgen voor een heerlijke teamcultuur en hoge NPS.
Hier herken jij jezelf in
- Hbo werk- en denkniveau.
- Minimaal 2 jaar werkervaring als leidinggevende. Werkervaring in omgeving Zuid-Holland geeft bonuspunten.
- Fulltime beschikbaar.
- De Nederlandse taal kent geen geheimen voor je.
- Feeling voor elektronica.
- Een inspiratie en motivator voor je team om elke dag een beetje beter te worden.
- Je weet hoe je moet sturen op de cijfers van je winkel.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld.
- Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.
- Winkelwedstrijden, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.
- Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.
- Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.
- 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terug komt.
- Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
- Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.
- Korting op alle spullen die we verkopen.