Ben jij nauwkeurig, gestructureerd en heb je oog voor detail? Wil jij een belangrijke rol spelen in het bewaken van kwaliteit, verpakkingseisen en regelgeving binnen productontwikkeling? Dan is de functie van Productontwikkelaar Consumentenproducten dé uitdaging voor jou!
?" Salaris tussen €2.500,- en €3.700,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.?" Werk in een creatieve en internationale omgeving binnen de personal- en homecarebranche.?" Geniet van leuke extra's zoals bedrijfsfeesten, fruit, bootcamp, padel en een laptop van de zaak.?" Ontwikkel jezelf verder via diverse trainingen en opleidingen.
wat ga je doen?- Voorbereiden van etiketten en briefen van het Designteam.
- Controleren van product, en verpakkingsontwerpen voor productie.
- Checken van intellectueel eigendom (merkenrecht) bij nieuwe designs.
- Opvragen en verwerken van productspecificaties en documentatie in het ERP-systeem.
- Bewaken van productkwaliteit, verpakkingseisen en compliance.
Je komt te werken bij een groeiende organisatie actief in de ontwikkeling, productie en distributie van personal- en homecareproducten. Als Productontwikkelaar Consumentenproducten maak je deel uit van een enthousiast team van acht collega's binnen een creatieve en dynamische werkomgeving. De sfeer is informeel, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. Geen dag is hetzelfde: je schakelt continu tussen creatieve ideeën, praktische uitvoering en kwaliteitscontrole.
Wat neem je mee?Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar en beschikt over:
- Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Commerciële Economie, Productontwikkeling of Communicatie.
- Interesse in wet- en regelgeving, productveiligheid en verpakkingsontwikkeling.
- Ervaring in een vergelijkbare functie is een pre.
- Een nauwkeurige, gestructureerde en proactieve werkhouding.
- Goede beheersing van Nederlands en Engels; Duits of Frans is een pluspunt.
- Salaris tussen €2.500,- en €3.700,- bruto per maand (fulltime, afhankelijk van ervaring).
- 28 vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen van 10 extra dagen (o.b.v. 40 uur).
- Bonusregeling en goede pensioenregeling (werkgever betaalt 2/3 van de premie).
- Laptop van de zaak, fruit, lunchlekkers, bedrijfsfeesten, bootcamp en padel.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een uitgebreid opleidingsplatform.
Ben jij enthousiast en klaar om deze uitdaging aan te gaan? Reageer nu! Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Luc Hoogendoorn op 06 14725027 of via luc@smconsultants.nl