우리?" ?-??-?사람과 일?•?고 싶나?"?
• 이케?•?의 가치와 본인의 가치가 부?•?되?" 사람• 음식?-? 대?•? ?-??•과 고객?'심 마인?"?를 가지고 있?" 사람
• 팀워크를 무?-?보다 ?'?"?•?게 생각?•??" 사람
• 서비스 마인?"?로 고객?-?게 다가가 친근?•?게 대?"를 ?•? 수 있?" 사람
• 사람?"?의 주거 환경과 홈퍼니싱?-? 관심이 있?" 사람
• 판매와 목?'? 달성 및 이케?•? 고객?-?게 최고의 경?-?을 선사?•?고자 ?•??" ?-??•을 가진 사람
• 빠르게 변?"?•??" 환경?-? 적?'?•?고 미래 지?-?적인 환경?-?서 일?•??" 것을 좋?•??•??" 사람
• 적극적인 판매와 고객 지원을 위?•? 올?"른 태도와 ?-?동을 지닌 사람
• 이케?•? 방식의 판매?-? 대?•? 지침을 이?•??•?고 적극 활용?•? 수 있?" 사람
• 배움?-? 대?•? 의지가 ?•?•?고 비즈니스 마인?"?를 ?-춘 사람
• 다?-'?•? ?-?령대의 사람?"?과 ?•?께 조?"롭게 일?•? 수 있?" 사람
• 보건증 소지자 (혹은 보건증 발급?-? 결격사유가 ?-??" 사람)
• 영?-'사 자격증 소지자 우대 (직원식당-상시 500인 이상 단체급식소 운영을 위?•? ?•??"사?•?)
우리?" ?-??-? 일을 ?•?나?"?
• 도움이 ?•??"?•? 고객?-?게 다가가 고객의 ?"구 사?•?을 파?•...?•??-? ?•?맞은 제?'?을 제?•??•?고 ?" 나?•?가 제?'?의 효과적인 사용을 위?•? ?-?울리?" 제?'?을 ?"천?•??-? 고객을 만족시킵니다.• 이케?•?의 다?-'?•? 판매 방식 및 커뮤니케이?...? 사용 방?•을 이?•??•?고 다?-'?•? 고객?-? 맞춰 고객 ?'대 ?...??•?우를 활용?•?니다.
• 이케?•? 매장?-?서 제공되?" 모?"? 서비스를 적극적으로 제?•??•??-? 고객이 충분?•? ?•보를 가지고 ?•?리적인 선택을 ?•? 수 있도록 ?•?니다.
• 음식?-? 대?•? ?-??•을 ?-고 재료, 기원 및 기타 이점을 적극 ?•??•??...니다. 또?•? 이러?•? 지식을 고객 및 동료?"?과 나?•니다.
• ?'?질, 음식 ?•?전, 매니저가 ?•?•? 재고량 ?"?의 문제와 관련?•? 내부 규칙, ?•?... 및 일일 ?'?-... 절차를 준수?•?고 ?"??...니다.
• 매장과 부서의 계획을 이?•??•?고 목?'?를 달성?•?기 위?•? 적극적인 자세로 임?•?며 그 방?•을 숙지?•?고 주도적으로 참?-??•?니다.
• 매장을 청결?•?고 ?•돈된 상태로 관리?•?고 가격을 올?"르게 기재?•?며 충분?•? 재고 물량을 유지?•?니다. 또?•?, 고객?-?게 긍?•적인 쇼?•' 경?-?을 선사?•?기 위?•? ?•?상 이케?•?의 기본적인 머천다이?• ?'?준을 준수?•?니다.
• 이케?•?의 판매 위치 관리 시스?...?를 기반으로 판매 공간 용량을 파?•...?•?고 ��?•?•??-? 제?'? 물량을 충분?•?게 ?•보?•?니다.
• 보다 효과적인 ?-...무 방식을 모색?•??-? 비용을 절감?•?며, ?"?레기를 줄이고, ?•?•?•? ?-'의 음식을 제공?•?고, ?•?•?•? ?-'과 조리?•을 ?"?르?" ?"? 비용 절감을 의식?•?니다.
?•? 팀이 되?-? ?•?께?•?기
우리 팀이 있기?-? 고객과 ?"워커, ?'?-? 있?" 사람?"?까지 사람과 지구?-? 모?'? 이로운 음식을 통?•? ?" 좋은 생활을 ?•? 수 있?-??". 우리?" ?•?께 ?...?력?•??-? 전 세계 IKEA 레스토?'?-?서 매?...? 6?-? 6천?-? ?...의 고객?-?게 모던?•? 스웨덴의 맛을 대?'?•?며 스칸?""나비?•? 문?"를 뚜렷?•?게 ?"?러내고 있습니다. 또?•? 비스트로와 카페, "스웨덴 ?'??"? 마?""을 통?•?서도 다?-'?•? 음식을 제공?•?죠. 팀원?"?은 저마다 개성이 다?-'?•?지만 ?-...무 신조?" 모?'? 같?•?서 '음식이 있?" 곳?-? 밝은 웃음소리가 있다'고 믿습니다.문의나 도움이 ?•??"?•?세?"? ?-?락?•? 주세?"!
주?" 복리후생• ?-?차: 1?...? 만근 시, 20개의 ?-?차(?'?타임기준)이 부?-?되며, 파트타임 근무자?" 근무 시간?-? 맟?"?-? 조?•됩니다.
• 직원?•?인: 온/오?"?라인?-?서 15% 직원?•?인 (단, 레스토?', 카페 및 비스트로 제외)
• 사내?-?린이?' 운영
• 직원식당 운영
• ?"워커 심리상담 ?"?로그램 운영
• 유니폼, ?•?전?" 및 ?•?전장비 일체 지급
• 무료 직원 주차
이케?•? 기흥점 ?'??"?팀 (비스트로, 스웨?""시 ?'??"?마?", 키친)?-?서 근무?•? 파트타임 ?"워커를 채용?'?...니다. ?'??"?팀?-?서 근무?•?기 위?•?서?" 보건증이 ?•?수로 ?•??"?•?니다.
주말 및 공휴일?-? 우선적으로 스케줄링이 되?" 파트타임 포지?...?으로, 매장 운영시간?-? 맞?"?-? 스케줄링이 이루?-??'니다.
채용 관련?•??-? 문의가 있으신 경우 로 ?-?락 부탁?"?립니다.