Wil jij werken in een dynamische omgeving waarbij nauwelijks te voorspellen is wat er dagelijks op je pad komt? Solliciteer op deze unieke functie!
Wat ga je doen?
Als operator bij het Havenbedrijf & Bediencentrale is geen dag hetzelfde. Je werkt dagelijks vanuit de bediencentrale gelegen in Scheveningen.
Je komt terecht in een hardwerkend en gemotiveerd team van 30 professionals. In ploegen werken jullie in een 24-uurscontinuedienst aan het beheren, exploiteren en onderhouden van de tunnelcentrale en de haven.
Als operator in het multidisciplinaire team, zul je drie tunnels bewaken, drie bruggen op afstand bedienen en in noodgevallen de pollers in de stad bedienen. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor de correcte registratie van alle data van de bewaking en bediening van de tunnels, bruggen en pollers.
Wat vragen wij?
Je bent communicatief sterk en in staat om op een snelle en natuurlijke manier te schakelen tussen diverse partijen. Je bent omgevingsbewust, flexibel, analytisch, stressbestendig en vindt het leuk om samen met je collega's de stad draaiende te houden.
Daarnaast vragen wij:
- mbo-werk- en -denkniveau;
- affiniteit met verkeersveiligheid en het bedienen en bewaken van tunnels en bruggen (ervaring is een pre);
- een rijbewijs B, een EHBO- en BHV-diploma;
- een marifooncertificaat
- de bereidheid om de benodigde diploma's en certificaten te behalen.
Wat bieden wij?
Een cruciale functie met unieke uitdagingen, een prachtig uitzicht over de zee en een hecht team met veel inhoudelijke expertise.
Ook kun je rekenen op:
- een vaste maandelijkse toelage van 28,5% van het brutoloon;
- een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
- 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur);
- een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
- opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
- ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
- diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. Laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
- en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
Wie zijn wij?
De dienst Stadsbeheer is een flexibele en professionele organisatie met ruim 1.400 collega's, die van buiten naar binnen denkt en actief samenwerkt aan de mooie, schone, gastvrije, veilige en duurzame
stad Den Haag. Vanuit vakmanschap en passie voor de stad, krijgen en pakken de medewerkers deruimte om te doen waar ze goed in zijn en wat nodig is voor de stad. Stadsbeheer gaat voor het optimale resultaat. Ontwikkeling en innovatie staan voorop, want onze omgeving en ons vakgebied zijn constant in beweging. Dit vraagt ook om 'anders denken en doen' van onze mensen. Dat betaalt zich terug in de vorm van tevreden inwoners en bezoekers, want daar doen we het voor. Samen maken we het verschil in de openbare ruimte.
De afdeling Havenbedrijf en Bediencentrale is verantwoordelijk voor het operationeel beheren van het zeegebied, voor en in de haven van Scheveningen. Daarnaast is de afdeling verantwoordelijk voor de verkeersbegeleiding in het zeegebied en de haven, en voor de bewaking op afstand van tunnels, bruggen en flexibele (verkeers)afsluitinstallaties. Dit gebeurt vanuit een 24-uursverkeerscentrale in Scheveningen.
De afdeling valt onder het bedrijfsonderdeel Stedelijk Beheer. Deze afdeling maakt en implementeert beleid voor duurzame ontwikkeling van riool-, weg- en waterinfrastructuur (zoals bruggen, tunnels, viaducten, vaarwegen, binnenhavens en de zeehaven van Scheveningen). Daarnaast is het bedrijfsonderdeel verantwoordelijk voor het integrale beheer binnen deze taakvelden. Stedelijk Beheer bestaat uit vijf afdelingen: 'Riolering, Water & Bodem en Wegbeheer', 'Constructies en Installaties', 'Openbare Verlichting', 'Verkeerscentrale & Haven' en 'Advies & Ondersteuning'.
De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.
Extra informatie
- Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.