Standplaats: TILBURG
Duur: 01-09-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 29-07-2025
Project:
Ben jij dé specialist die weet hoe geluid en leefomgeving elkaar beïnvloeden? Of werk je al in het milieudomein en wil je je verder verdiepen in akoestiek en regelgeving? Bij de Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant (OMWB) krijg je de ruimte om je expertise in te zetten én verder te ontwikkelen. Samen zorgen we voor een gezonde, veilige leefomgeving in een dynamische regio.
Jouw rol als adviseur geluid
Als adviseur geluid ben (of word) je specialist op het gebied van geluid, trillingen en licht. Je speelt een belangrijke rol in het adviseren over omgevingsaspecten zoals industrie-, weg- en railverkeerlawaai. Je werkt aan complexe, vaak bestuurlijke projecten waarbij akoestiek een belangrijke rol speelt. Je schakelt met gemeenten, provincies, bedrijven en je interne collega's.
Je belangrijkste taken:
•
• Je voert geluidmetingen uit en interpreteert de resultaten voor diverse toepassingen.
• Je adviseert bij ruimtelijke plannen, bouwaanvragen en milieuvraagstukken.
• Je ondersteunt inhoudelijk bij toezicht, handhaving en vergunningverlening.
• Je stelt verweerschriften op en treedt op als deskundige in juridische procedures.
• Je denkt mee in innovaties zoals stille mobiliteit of geluidsadaptieve stedenbouw.
Team
Je maakt deel uit van Onderzoek en advies, dat weer is opgedeeld in zes clusters. Cluster Geluid, trillingen en licht is er daar één van en bestaat uit elf specialisten. De OMWB onderscheidt zich van andere omgevingsdiensten doordat de dienst de beschikking heeft over een uitgebreid scala aan meetapparatuur waarmee diverse milieumetingen, waaronder geluid, trillingen en licht, kunnen worden uitgevoerd. Deze metingen voert de OMWB ook uit in opdracht van andere overheden buiten haar werkgebied.
Waar kom je terecht?
Als adviseur geluid bij de OMWB draag je actief bij aan onze missie: zichtbaar samenwerken aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving. Een leefomgeving waarin we met bijna 400 collega's zo'n 1,2 miljoen mensen veilig willen laten wonen, werken en recreëren. Wij werken in opdracht van 25 gemeenten en de provincie Noord-Brabant en zijn verantwoordelijk voor vergunningverlening, toezicht en handhaving van milieuwetgeving in Midden- en West-Brabant.
Voor wie is deze rol interessant?
Deze rol past bij jou als je:
•
• Specialist geluid of akoestiek bent, bijvoorbeeld bij een adviesbureau of overheid
• Milieuvergunningverlener, toezichthouder of beleidsadviseur bent met affiniteit voor geluid
• Een brede interesse hebt in leefomgeving, omgevingsrecht en duurzaamheid
• Goed functioneert in een bestuurlijke, maatschappelijke context
Wat breng je mee?
Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en weet complexe vraagstukken helder te vertalen naar praktische adviezen. Je communiceert gemakkelijk, zowel mondeling als schriftelijk, en werkt graag samen in een dynamische omgeving. Je weet je hoofd koel te houden bij drukte en behoudt altijd het overzicht. Daarnaast beschik je over een stevige inhoudelijke basis én de bereidheid om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied akoestiek.
Dit staat op je cv:
•
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante technische richting (milieu, bouwfysica, civiele techniek, natuurkunde);
• Hogere Cursus Akoestiek of een vergelijkbare opleiding is een grote pré;
• Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
• In het bezit van rijbewijs B;
• Flexibiliteit om incidenteel buiten reguliere werktijden (avond/weekend) te werken.
Functie-eisen:
In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP'er. Geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Wij vragen u om de 'Verklaring detachering in loondienst' toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
Kandidaat beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante technische richting (milieu, bouwfysica, civiele techniek, natuurkunde)
De kandidaat beschikt over een eigen telefoon en tablet voor het uitvoeren van de werkzaamheden. De OMWB vergoedt hiervoor geen kosten.
De medewerker draagt bij het uitvoeren van zijn werkzaamheden verplicht PBM's.
De medewerker is in het bezit van de volgende PBM's: Werkschoen minimaal s3, helm, overal e.d.
Medewerker toont op zijn eerste werkdag aan dat hij in het bezit is van de genoemde PMB's en tekent hiervoor een document bij de OMWB. Indien niet in het bezit kan medewerker pas beginnen als dit wel het geval is. Opdrachtgever heeft het recht de overeenkomst terstond te beëindigen indien medewerker geen gevolg geeft aan de verplichting de PMB's te dragen.
Overeenkomstig het beleid 'nevenwerkzaamheden en financiële belangen OMWB' geldt voor inhuurmedewerkers dat nevenwerkzaamheden en financiële belangen gemeld moeten worden. De OMWB krijgt dan inzicht krijgt in de soort werkzaamheden en/of belangen die je als medewerker hebt, en waardoor de OMWB vervolgens kan toetsen en of dit een goede functievervulling bij de OMWB in de weg kan staan.
De OMWB betaalt 25% van de facturen op een G-rekening. Indien u akkoord gaat met dit criteria verzoeken wij u het G-rekeningnummer van uw organisatie in te vullen op uw stamkaart bij Flex West Brabant.
Er dient in het gesprek een klik te zijn met de kandidaat.
Wensen:
Kandidaat dient 3 tot 7 jaar ervaring in een vergelijkbare functie te hebben.
De kandidaat past in het team.