Elektromonteur

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Hensbroek Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de technische sector, bekend om zijn innovatie en kwaliteit. Met een sterke regionale aanwezigheid, richt het zich op continue groei en klanttevredenheid. Als een van de koplopers in zijn veld, zet het bedrijf zich in voor het ontwikkelen van innovatieve machines en technologieën die impact hebben op de industrie. Deze organisatie staat bekend om het bevorderen van persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een betrokken en open cultuur. Het salaris kan oplopen tot wel €3.400 per maand, waaruit blijkt dat het bedrijf de waarde van zijn gespecialiseerde medewerkers erkent. Wil jij als Elektromonteur in Hensbroek tot wel €3.400 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

• Los elektrotechnische storingen op voor ongeveer 60% van jouw tijd.
• Werk aan mechanische taken, variërend van robotica tot led-verlichting.
• Draag bij aan en voer procesverbeteringen uit.
• Draai eens in de zes weken weekendstoringsdiensten en sta stand-by.
• Werk samen met collega's om een veilige en efficiënte productieomgeving te behouden.
• Combineer kantoorwerk met praktische taken op de vloer.

Functie-eisen:

• Technische opleiding afgerond met minimaal mbo 3/4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met het oplossen van storingen.
• Kennis van PLC-programmering of bereidheid om dit te leren.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse of Engelse taal.
• Stressbestendig en probleemoplossend vermogen.
• Bereidheid om deel te nemen aan weekend- en avonddiensten.
• In staat om suggesties te doen voor procesverbeteringen.

Wij bieden:

• Salaris tussen €2.500 - €3.400 per maand, afhankelijk van ervaring.
• Geniet van 25,5 vakantiedagen per jaar, plus extra compensatiedagen voor storingsdiensten.
• Extra's zoals een 8,33% vakantietoeslag, pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• Secundaire voordelen zoals fruit op de werkplek en lidmaatschap van een personeelsvereniging.
• Groeimogelijkheden met een breed scala aan opleidingsmogelijkheden.
• Maandelijkse compensatie voor avond- en weekendstoringsdiensten.
• Een uitdagende rol in een dynamische en innovatieve werkomgeving.