Teamleider High Volume Assemblage

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: region IJsselstein Dit dynamische productiebedrijf in IJsselstein is een toonaangevende speler binnen de technische sector. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en samenwerking, hebben ze unieke prestaties behaald en een sterke regionale aanwezigheid opgebouwd. Hun producten worden wereldwijd erkend, met een blijvende impact binnen hun industrie. Deze organisatie biedt volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een betrokken en open cultuur. Wil jij als Teamleider High Volume Assemblage in IJsselstein tot wel €5.200 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

• Als Teamleider High Volume Assemblage ben je verantwoordelijk voor het bewaken van een gestroomlijnd productieproces binnen de assemblage.
• Je geeft leiding aan 2 assistent-teamleiders en indirect aan een team van rond de 30 medewerkers.
• Je waarborgt de productieplanning en kwaliteit, en lost knelpunten op.
• Je zorgt voor effectieve werkverdeling en duidelijke prioriteiten voor het team.
• Analyseren en verbeteren van werkprocessen (LEAN) en doorvoeren van kwaliteitsverbeteringen zijn ook jouw verantwoordelijkheid.
• Je speelt een cruciale rol in het signaleren en aanpakken van ontwikkelbehoeften binnen het team.
• Het naleven van veiligheid en Arbo- en milieuregels staat bij jou voorop.
• Je voert functionerings- en verzuimgesprekken in samenwerking met HR.

Functie-eisen:

• Je hebt minimaal een afgeronde MBO 4-opleiding in Werktuigbouwkunde, Mechatronica of Voertuigtechniek.
• Een HBO opleiding is een pluspunt.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen de machinebouw of voertuigtechniek.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en natuurlijk leiderschap.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed (minimaal A2-niveau).
• Goede computer- en systeemvaardigheden; ervaring met AX/Microsoft Dynamics is een pre.
• VCA VOL en BHV-certificaten zijn wenselijk, of bereidheid om deze te behalen.

Wij bieden:

• Salaris tussen € 4.100,- en € 5.200,- bruto per maand.
• 25 vakantiedagen per jaar om volledig op te laden.
• Jaarlijkse bonus tot 3% van je jaarsalaris, afhankelijk van bedrijfsresultaten en persoonlijke prestaties.
• 8% vakantiegeld om te genieten van een welverdiende vakantie.
• Uitstekende pensioenregeling waarbij 2/3 van de premie door de werkgever wordt betaald.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van €0,23 per kilometer.
• De mogelijkheid om een halve dag per week vrij te zijn dankzij flexibele werktijden.
• Een uitdagende en betekenisvolle rol binnen een dynamische productieomgeving.