Lean Portfolio Management Controller

Lean Portfolio Management Controller Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

• Als Lean Portfolio Management Controller binnen Enexis werk je samen met de consultants van het LPM team om de beheer en verbeter ketens te helpen de juiste balans te vinden tussen waardecreatie en risicobeheersing.
• Je schakelt met de BVK-controllers en kijkt met hen waar best practices zitten en hoe er in de BVK's van elkaar geleerd kan worden.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, persoonlijk budget en Hybride werken.

Zo ga jij deze uitdaging aan
De energietransitie kenmerkt zich door een snel veranderend speelveld waarin technologie, regelgeving en maatschappelijke trends een belangrijke rol spelen. Organisaties zoals Enexis moeten daarom effectieve en snelle (strategische) beslissingen nemen over welke initiatieven zij moeten ondernemen om hun doelen te bereiken en hoe zij zich tegelijkertijd aan passen aan de veranderende omstandigheden.
Om hier beter op in te kunnen spelen heeft Enexis voor alle IT gerelateerde verbeterinitiatieven het afgelopen jaar de kanteling gemaakt naar een decentraal gestuurde agile werkende organisatie. Enexis kent nu 13 Beheer- en Verbeterketens (BVK) waarin teams volgens het Scaled Agile Framework Enexis (SAFE) model werken. In deze BVK's gaat ca. EUR 120 mln per jaar om.

Op Enexis niveau is er het Lean Portfolio Management (LPM)-team dat de BVK's helpt om de juiste balans te vinden tussen waardecreatie en risicobeheersing. Dit proces omvat onder andere het koppelen van initiatieven aan strategische doelen, het beoordelen van initiatieven op basis van waarde, risico en strategische fit, en samen met de waardeketens het optimaliseren van de portfolio om de beste mix van initiatieven te bereiken.
Een scherpe focus helpt ons hierbij om de goede dingen te doen:

• We willen ervoor zorgen dat we de juiste initiatieven doen om onze strategische doelstellingen te realiseren (balans tussen waardecreatie, risicobeheersing en strategische fit);
• We willen de meeste waarde halen uit onze beschikbare middelen (capaciteit en budget);
• We willen de Business Owners, Epic Owners en de RvB handvatten geven om te sturen (inzicht in het portfolio)

Functie-eisen

Zo pak jij het aan
We zoeken iemand die in staat is om op verschillende niveaus te communiceren met verschillende personen. Daarnaast verwachten we dat je de business weet te challengen én de brug weet te bouwen tussen Business en Finance & Control. Met al deze stakeholders weet jij door jouw manier van communiceren je doelen te bereiken. Daarnaast werk je proactief, zoek je naar risico's en kansen en maak je de consequenties voor de langere termijn inzichtelijk. Adviserend om tafel zitten met het management is jou niet vreemd en je beschikt over een drive om zaken aan te pakken
Verder heb je:
• Een afgeronde WO-opleiding (bedrijfskunde of bedrijfseconomie);
• Bij voorkeur een opleiding RA of RC;
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Business Controller of Accountant.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met ...
Jouw collega's van De afdeling Finance & Control staat voor een betrouwbare financiële verantwoording en het continu verbeteren van de besturing en beheersing van Enexis. Wij verzorgen de financiële dienstverlening voor Enexis. De afdeling omvat circa 120 fte en is opgebouwd uit de subafdelingen Financial Shared Service, Financial Control, Business Control Operations, Business Control Transition en Corporate Control & Reporting.
Je vaste standplaats wordt Den Bosch. In de praktijk bepaal je bij Enexis je werkplek doorgaans zelf. Je kunt dus veel vanuit huis werken. In de buurt hoef je dus niet te wonen. Het is wel belangrijk dat je mobiel bent. Afhankelijk van je locatie spreek je met collega's uit de buurt af om elkaar te ontmoeten. Af en toe komt het hele team samen op onze locatie in Arnhem.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma o m je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen €4.668,- en € 6.668,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot €8.582,- bruto per maand.

• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.

• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.

• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.

• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.

• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.

• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.

• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.

• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Werk als Lean Portfolio management Controller aan het energienetwerk van morgen


Goed om te weten
• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure