Voor een revalidatiecentrum in Leiden wordt een resultaatgerichte en verbindende manager gezocht met ervaring in de revalidatie- of ziekenhuiszorg.
De Manager GRZ is verantwoordelijk voor de aansturing van multidisciplinaire teams binnen de geriatrische revalidatiezorg (GRZ).
Taken en verantwoordelijkheden:
- Leidinggeven aan 90-100 medewerkers, waaronder direct de behandelaren en indirect zorg- en facilitaire teams via teamleiders.
- Verbeteren en innoveren van processen, zorgpaden en programma's binnen de GRZ.
- Borgen van kwaliteit en behalen van organisatiedoelstellingen vanuit bedrijfsmatig perspectief.
- Creëren van een open en professionele werksfeer, met aandacht voor eigenaarschap en vakmanschap.
- Fungeren als verbindende schakel tussen beleid, praktijk en medewerkers.