Arts-onderzoeker: effecten van hormoonbehandeling bij genderdysforie

Arts-onderzoeker: effecten van hormoonbehandeling bij genderdysforie Wij bieden de ideale combinatie van wetenschappelijk onderzoek en poliklinische patiëntenzorg! We zijn opzoek naar een enthousiaste Arts-onderzoeker voor het onderzoek van effecten van hormoonbehandeling bij jongeren en volwassenen met genderdysforie Gedurende het onderzoek werk je twee tot drie dagen per week als arts op de genderpoli van het Amsterdam UMC, locatie VUmc, waar je spreekuur houdt. Zowel de zorg als het onderzoek zijn ingebed in het 

Amsterdam Expertisecentrum voor Atypisch Geslachts- en Genderontwikkeling

. Als arts-onderzoeker binnen dit project verricht je onderzoek naar de effecten van hormoonbehandeling op de nierfunctie en fysiologie bij volwassenen met genderdysforie. Gedurende het onderzoek werk je twee tot drie dagen per week als arts op de genderpoli van Amsterdam UMC, locatie VUmc, waar je spreekuur houdt. Zowel de zorg als het onderzoek zijn ingebed in het Amsterdam Expertisecentrum voor Atypische Geslachts- en Genderontwikkeling. Wij zoeken een enthousiaste basisarts met interesse in de combinatie van zorg en onderzoek (lerende zorg). Daarnaast breng je de volgende kennis en ervaring mee:

• Een afgeronde opleiding geneeskunde;
• Affiniteit met de doelgroep is gewenst.

Wij bieden je een dienstverband als arts-onderzoeker voor de duur van 2 jaar; bij goed functioneren en het aantrekken van extra financiering wordt het dienstverband verlengd tot een totale tijd van maximaal 4 jaar. Binnen dit project werk je op de afdeling

Endocrinologie

van Amsterdam UMC, locatie AMC, en als arts-onderzoeker maak je onderdeel uit van het genderteam van Amsterdam UMC, locatie VUmc. We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie. , hoogleraar endocrinologie en , hoogleraar endocrinologie via . , recruitmentadviseur via 

 

of . Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.  Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

https://werkenbij.amsterdamumc.org:443/