Als ervaren jurist en Functionaris Gegevensbescherming (FG) bij het Catharina Ziekenhuis krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in een ondernemend en innovatief ziekenhuis. Je werkt in een klein team dicht bij de Raad van Bestuur. Dit betekent dat je nauw betrokken bent bij allerlei interne en externe ontwikkelingen. Je behandelt een breed scala aan juridische vraagstukken die direct impact hebben op de zorg en het ziekenhuis. Bovendien draag je bij aan innovatief onderzoek en wetenschap. Als jij je wilt ontwikkelen in een omgeving waar jouw juridische kennis het verschil maakt, dan is deze rol iets voor jou. Zo maak jij beter nóg beter.
Jij zorgt ervoor
Juridisch advies geven aan management en zorgverleners is jouw verantwoordelijkheid. Je hebt de verantwoordelijkheid om als Functionaris Gegevensbescherming (FG) werkzaamheden uit te voeren. In deze rol geef je zelfstandig advies over privacyvraagstukken en rapporteer je rechtstreeks aan de Raad van Bestuur. Je bent de spil in de juridische toetsing van wetenschappelijk onderzoek en advisering en toetsing over gunstbetoon (o.a. GMH/CGR en transparantie). Ook adviseer je in de volle breedte van het gezondheidsrecht en over bedrijfsjuridische zaken zoals samenwerkingsovereenkomsten en rechtspersonenrecht. Geen dag is hetzelfde, door de breedte van je portefeuille en vanwege de dynamiek in een STZ-ziekenhuis. Als senior jurist en FG ga je elke uitdaging aan, zoals:
- beoordelen van DPIA's en logging controles.
- adviseren over de toepassing van privacywetgeving.
- beoordelen van contracten voor wetenschappelijk onderzoek (o.a. DTA, CTA en consortium agreements).
- deel uitmaken van diverse commissies, zoals de Lokale Commissie voor de beoordeling van medisch wetenschappelijk onderzoek.
- adviseren van de Raad van Bestuur over de samenwerking met verschillende ketenpartners en het opstellen van overeenkomsten en SLA's.
- adviseren over en beoordeling van contracten aangaande gunstbetoon en transparantie.
- verstrekken van juridisch advies aan afdelingen, zorggroepen en onderzoekers binnen het ziekenhuis, soms in nauw overleg met externe partners.
- het geven van voorlichting aan afdelingen over beroepsgerichte wetgeving en juridische onderwerpen.
Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega's en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.
"Wij werken met veel plezier in het Catharina Ziekenhuis. De diversiteit van de vraagstukken en het contact met verschillende zorgprofessionals, management, patiënten en juridische professionals buiten het ziekenhuis is relevant, uitdagend en steeds weer anders. Elke dag is anders! De collegiale sfeer maakt het echt leuk om hier te werken.'' - Eline en Myrthe
De afdeling Raad van Bestuur
Het Bureau Raad van Bestuur is een professionele stafafdeling waarin het secretariaat van de Raad van Bestuur en verschillende adviseurs van de Raad van Bestuur werkzaam zijn. Dit team bestaat uit twee strategisch adviseurs en twee juristen, in de directe omgeving van de Raad van Bestuur. De adviseurs voorzien de Raad van Bestuur van advies en hebben een grote zelfstandigheid. De afdeling wordt aangestuurd door de Bestuurssecretaris. In ons team staan collegialiteit, ambitie en daadkracht centraal.
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega's zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:
- een afgeronde opleiding Nederlands recht.
- relevante ervaring als jurist in een non-profit organisatie.
- kennis van privacywetgeving en bedrijfsjuridische thema's.
- sterke communicatieve vaardigheden voor contacten met uiteenlopende intensiteit door bijvoorbeeld emotionele lading of tijdsdruk.
Ook heb je oog voor de relatie en de kwaliteit van het juridische eindproduct. Je draagt bij aan beleidsontwikkeling en je hebt het vermogen om het sociale aspect goed aan te voelen, de politieke dynamiek te begrijpen en te zorgen dat de organisatie compliant is. Daarbij weet je mensen mee te krijgen en sta je stevig in je schoenen.
Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als senior jurist/FG kun jij rekenen op:
- contract voor een jaar. Bij gebleken geschiktheid wordt jouw contract omgezet naar een vast contract.
- 32 uur - 36 uur per week. Werktijden, deels thuis, in overleg.
- een bruto maandsalaris tot € 6.850,00 (FWG 65) op basis van een 36-urige werkweek. Dit bruto bedrag is exclusief de verhoging van 2% welke in augustus volgt.
- goede balans tussen werk en privé door een gedeelte van je tijd vanuit huis te werken. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding, thuiswerkfaciliteiten én een telefoonkostenvergoeding.
- 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
- extra's als 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.
En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
Jouw baan voor hèt leven
.
.
- Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 1 september 2025 via onze website.
- De gesprekken worden gepland op 4 september 2025 in de middag (1e ronde) en op 11 september 2025 (2e ronde).
- Wanneer wij eerder dan de sluitingsdatum een geschikte sollicitatie ontvangen, kan eventueel op 7 augustus (in de ochtend) het eerste gesprek plaatsvinden.
- Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
- Bij indiensttreding