Kwaliteitsmanager

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Vollenhove

Dit bedrijf staat bekend als een vooraanstaand speler in de superjachtindustrie, dat in de regio Vollenhove zijn stempel drukt. Met een diepgewortelde toewijding aan innovatie, vakmanschap en samenwerking heeft deze organisatie een sterke reputatie weten op te bouwen. Hun vermogen om te gedijen in de high-tech wereld van superjachten komt voort uit het inzetten van geavanceerde technologieën en het handhaven van hoge kwaliteitsnormen. Dit bedrijf biedt zijn medewerkers een cultuur waarin persoonlijke groei en ontwikkeling worden aangemoedigd binnen een betrokken en open werkomgeving. Hier is het mogelijk om tot wel €4900 te verdienen.

Functie-inhoud:

• Als Kwaliteitsmanager ben je verantwoordelijk voor het leiden van het kwaliteitsmanagementsysteem (QMS) binnen deze vooraanstaande organisatie.
• Je ontwerpt en implementeert kwaliteitsbeleid gericht op klanttevredenheid en kostenbeheersing.
• Een cruciale rol speel je in het uitvoeren van interne en externe kwaliteitscontroles en audits, met vastlegging van de resultaten.
• Als Kwaliteitsmanager begeleid je veranderingsprocessen en implementeer je methodieken zoals 8D en 5Why.
• Je adviseert en rapporteert periodiek aan de bedrijfsleiding over kwaliteitsdoelen en -initiatieven.

Functie-eisen:

• Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt affiniteit met techniek en procesoptimalisatie.
• Aantoonbare ervaring in kwaliteitsmanagement en de implementatie van veranderprocessen is vereist.
• Je bezit leiderschapskwaliteiten en het vermogen om veranderingen te begeleiden en te borgen.
• Je hebt een sterk analytisch vermogen en een proactieve houding.
• Kennis van milieuwetgeving en ervaring met de toepassing ervan in de praktijk is noodzakelijk.
• Je bent kwaliteitsbewust, onafhankelijk en pragmatisch ingesteld.
• Ervaring met Lean Manufacturing en procesbeheersing is een pluspunt.

Wij bieden:

• Maandsalaris tussen €2600 en €4900;
• Inclusief standaard 25 vakantiedagen en extra ADV-dagen;
• Aantrekkelijke vakantietoeslag en mogelijke bonussen;
• Secundaire voordelen zoals een bedrijfswagen en een laptop van de zaak;
• Kansen voor groei en ontwikkeling met een opleidingsbudget;
• Reiskostenvergoeding en een sterk pensioenplan;
• Een uitdagende rol binnen een dynamische en innovatieve industrie;